Solicitamos 'especialista de reclutamiento y selección' head hunter.
Competencias
excelente actitud de servicio
tolerante a la frustración
acostumbrado a trabajar bajo presión por objetivos
proactivo
autodidacta
analítico
creativo para la resolución de situaciones
habilidad de planeación
organizado
atento a detalles
atención a clientes
concentrado y comprometido
nota: haber laborado en agencia de recursos humanos. Radicar preferentemente en zona norte de la ciudad.
Requisitos
escolaridad: licenciatura concluida en psicología, administración, comunicación o afín.
Experiencia: 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de posiciones administrativas, jefaturas, gerenciales, especializadas, bilingútese; entrevista por competencias; conocimiento de diferentes fuentes de reclutamiento, publicación de vacantes; aplicación e interpretación de psicometría; referencias laborales; elaboración de reportes; seguimiento y atención a clientes; seguimiento de vacantes, procesos, candidatos.
Conocimientos: manejo de office, outlook, internet, del proceso de reclutamiento administrativo; manejo de idioma inglés (nivel intermedio conversacional).
Conocimientos adicionales: autoaprendizaje, proactividad, tolerancia a la frustración, análisis, organización, planificación, reclutamiento, seguimiento de procesos.
Ofrecemos
salario: $14,000 mensual neto
comisión por vacante cubierta en reclutamiento externo
pago quincenal
horario: lunes a viernes 9:00 a.m. a 6:00 p.m.
Prestaciones de ley
desarrollo profesional
palabras clave
specialist, especialista, talent, talento, area
#j-18808-ljbffr