*confidencial*
*solicita*:
*supervisor de produccion lead prep*
*descripción y requisitos*
- requisitos:
- ingeniero industrial, ingeniero mecanico o carrera afin, licenciado en administracion o carrera afin
- 2 años en el area de lead prep.
- liderazgo, ser asertivo(a), buena comunicación, empatico(a), orientado(a) al trabajo en equipo, comunicación oral y escrita efectiva, organizado, proactivo, con buen juicio, buen análisis, facilidad para coordinación de grupos, organización en la administración de información.
- de preferencia bilingue, manejo de programas de computo en ambiente windows y ms-office, redacción, facilidad para coordinación de grupos, entrenamiento y organización administración de información, conocimiento sobre sistemas productivos de manufactura, conocimiento sobre normas internacionales de calidad y medio ambiente.
- funciones:
- 1. Supervisar el desarrollo de las actividades de mantenimiento industrial.
- 2. Verificar que los operadores efectúen correctamente el corte de circuitos y la elaboración de los procesos.
- 3. Apoyar al personal de lead prep en la solución de problemas.
- 4. Verificar el estado de cada maquina.
- 5.velar porque las ubt's sean suplidas oportunamente de materiales.
- 6.
dar cumplimiento al programa diario de producción.
- 7.elaborar el reporte diario de producción.
- 8. Administrar el personal a su cargo.
- 9. Autorizar reportes y permisos de horas extra.
- 10.asegurar el mantenimiento de un ambiente de trabajo adecuado.
- 11. Monitorear, reportar y mejorar los medibles de scrap, calidad, productividad y utilización.
- 12. Asegurar que los reportes de elaboracion de tiempos de set-ups de corte.
- 13. Verificar semanalmente los instrumentos de medicion.
- 14. Dar seguimiento a los programas de calidad de corte.
- 15.realizar reportes de tiempo extra (cuando se requiera).
- 16.atender a las juntas convocadas por la gerencia de lead prep.
- 17- velar porque cada estacion de trabajo sean operadas por personal debidamente certificado y entrenado.
- 18-asigancion del personal conforme a la atriz de habilidades.
- 19-asegurrar los ejercicios del metodo de revisionde lead prep.
- 20- supervisar y organizar la induccion al persoal de nuevo ingreso para que sea efectivo y asegurar su permanencia en el area y su desarrollo.
- 21- cumplir con las políticas y procedimientos de calidad, medio ambiente y normas de trabajo de la empresa.
- 22-.
prestar atencion responsable a todos los lineamientos y politicas de la gestion ambiental, conociendo los parametros de metas ambientales de la empresa, y participando activamente en actividades en pro de la conservacion de los recursos naturales y medio ambiente si lo requiere la empresa
- puesto: manufactura*información adicional*
- tipo de contrato: permanente- salario: negociable
- pais: mexico
- estado o region: chihuahua
- ciudad: ciudad juarez