Descripción del puesto
se busca un profesional experimentado para desempeñar un papel clave en la administración de recursos humanos.
entre las responsabilidades del puesto se incluyen:
* publicación de vacantes: publicar vacantes de empleo en línea y mediante publicaciones impresas.
* captura de incidencias: capturar incidencias y problemas relacionados con los empleados.
* entrega de uniformes: entregar uniformes y equipamiento personalizado a los empleados.
* atención al personal: atender a los empleados y proporcionar apoyo y asesoramiento cuando sea necesario.
* apoyo en eventos: participar en eventos y actividades internas, como ferias laborales, seminarios y talleres.
* seguimiento al personal: seguir al personal y garantizar que cumplan con las políticas y procedimientos de la empresa.
* control de cumpleaños: organizar y supervisar las celebraciones de cumpleaños de los empleados.
* tareas diversas de rh: realizar tareas diversas relacionadas con recursos humanos, como planificación estratégica, gestión de personal, capacitación y desarrollo profesional.
requisitos del candidato
* experiencia minima 6 meses
* licenciatura a fin
* sin problema de traslado
características del trabajo
este puesto ofrece una oportunidad única para desarrollar habilidades y conocimientos en el área de recursos humanos.
si eres un profesional motivado y comprometido, estamos ansiosos por recibirla solicitud.