Propósito de la posición
cálcular, verificar y dar solución en los sistemas de pago de planta cuernavaca, (pre nómina asociados base) de acuerdo a la estructura salarial, contrato ley y convenios singulares de la compañía con la finalidad de cumplir en tiempo y forma el pago del personal sindicalizado, así como eficientar todos los procesos administrativos del personal asociado base.
responsabilidades
* integrar las cédulas de pago y ausentismo en los sistemas de pago para el cálculo semanal.
* informar a nómina los descuentos y suspensiones de crédito del personal asociado base (infonavit, fonacot, préstamos, cuotas sindicales, otros descuentos) para el cumplimiento de las obligaciones de cada trabajador.
* aclarar diferencias de pago en asociados base y realizar ajustes de salario si son necesarios para dar cumplimiento al contrato ley y convenios de la empresa-sindicato.
* dar seguimiento y reportar los kpis a la gerencia de relaciones laborales (ausentismo, rotación, tiempo extra, horas productivas, budget, enrollment, medidas disciplinarias, reclamos de pago).
* mantener la base de datos de asociados base actualizada en sap-hcm (om, pa) y sistema de nómina para reportes de bslan.
* dar seguimiento a los procesos administrativos de altas de personal, pólizas de confiable de vida, administración de expedientes, clasificaciones certificación ctpat, pensiones alimenticias, archivo muerto, asistencia perfecta, becas, cartas y constancias para asociados base y asociados según aplique.
* aplicar medidas disciplinarias menores al personal asociad.
#j-18808-ljbffr