*vishay*
*solicita*:production supervisor - 212*
*descripción y requisitos*
*nombre del puesto*:production supervisor - 212*:
*ayúdanos a construir el dna de la tecnología.
*
vacante para planta bravos
ave. De las torres #1950, col, torres del sur.
cd.
juárez, chih., c.p.
32170, méxico.
vishay, teléfono 656 649 3710
disponibilidad para laborar en primer turno.
1.
responsabilidades principales:
supervisa actividades en las áreas de producción para alcanzar metas de calidad, producción, costos y objetivos.
implementa inventarios de producción basados en producto de introducción, equipo, eficiencia y suministro de materiales.
administra procedimientos de presupuestos y su seguimiento.
mantiene los listados de requerimientos de mano de obra para las áreas asignadas.
generalmente supervisa personal directo e indirecto, para asegurar la eficiencia en las funciones de la operación.
2.
funciones esenciales (favor de ser específico)
genera reportes de entregas a tiempo de órdenes de producción y de clientes; así como monitoreo especial a clientes claves para la división.
revisión de uso de equipo de protección personal
dirige y supervisa la producción, los procesos y el personal.
revisa y corrige datos de su personal en prod info y iclock en cuanto a horarios y eficiencias para tener un pago correcto y oportuno
se asegura de contar con la capacidad de equipo y mano de obra para cumplir con el plan de producción.
monitorea, evalúa e interpreta la información asegurando el proceso íntegro de las especificaciones.
revisa la programación de sus productos (backlogs) para dar un seguimiento apropiado a las entregas a tiempo.
realiza juntas con su personal para definir estrategias de producción
monitorea y controla las operaciones del equipo de producción.
recopila e ingresa los registros de producción.
realiza revisión de resultados de objetivos periódicamente y comunica a sus empleados las acciones necesarias para estar en cumplimiento
participa y en ocasiones dirige respuestas de acciones correctivas internas y externas; implementa acciones derivadas de las mismas y entrena a su personal en estas acciones.
3.
funciones adicionales:
entrena y desarrolla al personal de producción en cuestión de políticas, procedimientos y responsabilidades relacionadas con el trabajo
provee información específica y exacta como soporte a los departamentos de producción y personal.
participa en auditorías internas de calidad y ambiental como sea necesario, en ocasiones como auditor.
participa activamente en el programa de 5's y mantiene su área de responsabilidad limpia y organizada
revisión de aspectos e impactos de sus operaciones y entrenamiento a su personal en base a los resultados.
revisa y reporta situaciones de riesgo de salud o seguridad para su pronta corrección
4.
educacion, experiencia y entrenamiento requerido: número de años de estudio y específicamente el tipo de entrenamiento y experiência.
educación: licenciatura terminada comprobable o bien
experiência: 3 año de experiência en posición similar ( preferentemente )
entrenamiento básico: inducción ( beneficios, políticas de la empresa, reglamento interior de trabajo )
procedimientos aplicables a su proceso
documentos aplicables a su proceso
medidas y/o equipo de seguridad y planes de contingencia
manejo de sustancias peligrosas
manejo adecuado de equipo
manejo de instrumentos de medición y prueba
manejo de herramientas
5.
conocimiento, destreza y habilidades:
trabajo en equipo
relaciones interpersonales
liderazgo y supervisión de subordinados
paquetes computacionales microsoft office
administración de recursos de su área
6.
nivel de responsabilidad y autoridad para toma de decisiones: si aplica, especificar número de empleados a su cargo, responsabilidades de presupuesto y supervisión, volumen de ventas, etc.
para toma de decisiones no rutinarias y/o mayores se dirige a con su gerente de área.
responsabilidad:
supervisa actividades en las áreas de producción para alcanzar metas de calidad, producción, costos y objetivos
supervisa personal directo e indirecto, para asegurar la eficiencia en las funciones de la operación.
se asegura de contar con la capacidad de equipo y mano de obra para cumplir con el plan de producción.
entrena y desarrolla al personal de producción en cuestión de políticas, procedimientos y responsabilidades relacionadas con el trabajo.
autoridad:
tienen la autoridad de parar los procesos al detectar material no conformante
tiene la autoridad para realizar consejerías al personal cuando así se requiere
tiene la autoridad para pedir a deptos.
de apoyo su cooperación en asuntos que afecten la producción de manera negativa
tiene la autoridad para hacer programaciones de vacaciones y permisos de su personal sin afectar los programas de producción
7.
requerimientos fisicos, descripcion de condiciones ambientales de trabajo y us