Analista de reclutamiento y selección
lic. en administración, recursos humanos o contabilidad. Experiencia mínima de 1 año.
* habilidades o competencias:
* manejo eficiente de tareas administrativas
* excelente trato con empleados, candidatos y proveedores
* precisión en el manejo de datos y documentos
* capacidad de anticiparse a las necesidades del área
* conocimientos técnicos:
* excel
* plataformas sisub, ic soe, imss, sua
* software de nómina y gestión de personal
* proceso de reclutamiento y selección
* administración de expedientes y contratos
tipo de puesto: tiempo completo. Sueldo: $6,000 - $10,000 al mes. Beneficios: descuento de empleados, descuentos y precios preferenciales, programa de referidos. Pago complementario: bono de asistencia y puntualidad.
auxiliar de recursos humanos
escuela o título de administración o finanzas. Experiencia de 1 año en puesto similar.
* conocimientos:
* proceso de reclutamiento y selección personal
* proceso de contratación del personal
* coordinar el proceso de inducción
* elaboración y renovación de contratos del personal
* elaboración de credenciales
* altas, bajas, reingresos en imss y sua
* entrega de afiliaciones al personal de ventas
* alta y bajas en sistema de nóminas contpaqi
* comunicación interna (nueva ingreso, promoción, eventos, etc.)
salario: $15,000 al mes. Prestaciones: seguro social, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo. Zona de trabajo: jilotepec, estado de méxico. Contratación inmediata.
jefe de recursos humanos
* licenciatura en administración de empresas, contabilidad o psicología.
* edad: 25 a 45 años.
* al menos 2 años en un puesto similar.
* conocimientos en nómina, administración de personal y legislación laboral.
* manejo de excel y sistema noi.
* responsabilidades:
* supervisar y garantizar el correcto proceso de nómina.
* coordinar y dar seguimiento a los procesos de reclutamiento y selección.
* administrar incidencias de personal: asistencia, ausentismo, vacaciones.
* supervisar trámites de imss: altas, bajas, sua y pagos.
* atender y dar solución a temas de relaciones laborales.
* actualizar y reforzar políticas y lineamientos internos.
beneficios: sueldo competitivo, prestaciones de ley, fondo de ahorro, horario de lunes a sábado, descuentos especiales para empleados.
generalista de recursos humanos para csat truper
grupo truper líder en herramientas y productos de construcción.
* responsable de gestionar y optimizar procesos de reclutamiento y selección.
* coordinar y supervisar actividades de formación y desarrollo.
* conocimiento de legislación laboral mexicana.
* control de incidencias, gestión de pagos y aclaración de dudas sobre nómina.
* gestión de expedientes y relaciones laborales.
requisitos mínimos: formación universitaria en recursos humanos o áreas afines, experiencia previa en roles similares y profundo conocimiento de normativas laborales. Se valora trabajo en equipo, orientación al detalle y comunicación efectiva. Oferta: salario base atractivo + prestaciones de ley y superiores. Grupo truper ofrece ambiente de trabajo dinámico y cultura de crecimiento profesional.
generalista de recursos humanos jilotepec/santa fe
misión del cargo: dar seguimiento a actividades del área de recursos humanos para plan en jilotepec.
* funciones:
* supervisión de la operatividad del área.
* garantizar procesos de reclutamiento, capacitación, desarrollo, desempeño, relaciones laborales y beneficios.
* supervisar y garantizar la administración de información en el sistema con privacidad.
* implementar nuevas tendencias de liderazgo y clima laboral.
* supervisar bienestar de colaboradores.
* seguimiento de proyectos de recursos humanos de inicio a fin.
lugar de trabajo: disponible para trasladarse entre plan en jilotepec y corporativo en santa fe; lunes a viernes; transporte corporativo para santa fe.
* requisitos:
* licenciatura concluida.
* excel intermedio.
* sap.
* organización y gestión de varias actividades simultáneamente.
* inteligencia emocional.
* análisis de información.
beneficios: programa de desarrollo continuo, universidad virtual liverpool (uvl), vales de despensa y descuentos especiales, fondo de ahorro y caja de ahorro.
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