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Subgerente de sucursal cosméticos | lidera ventas y equipo

Xico, Méx
Bellisima
Agente comercial
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 23 abril
Descripción

Jefe de piso de ventas/subgerente

responsabilidades:

* atenção a clientes
* inventarios
* apertura y cierre de sucursal
* manejo de efectivo
* arqueos de caja
* estrategias de venta
* solución de objeciones con clientes
* manejo de personal

ofrecemos:

* sueldo mensual bruto $8,400 (menos impuestos)
* prestaciones de ley: imss, infonavit, fonacot, vacaciones, utilidades, aguinaldo
* 5% en vales de despensa (al 4° mes)
* tarjeta de descuentos en servicios médicos privados (al 4° mes)
* seguro de vida
* descuento del 20% en cualquier artículo en nuestras tiendas
* día de cumpleaños con goce de sueldo
* crecimiento garantizado a puestos ascendentes según aptitudes y desempeño
* bono mensual por logro de objetivos de tienda
* contrato directo con la empresa
* capacitación pagada y uniformes gratuitos


gerente de sucursal

responsabilidades:

* controlar la gestión de recursos humanos y materiales, rindiendo cuentas sobre los mismos.
* alcanzar los objetivos establecidos de ventas, margen, utilidad y crecimiento.
* ejecutar y garantizar el cumplimiento de los estándares operativos diarios.
* analizar e interpretar indicadores diarios y mensuales.
* gestionar el equipo de trabajo (cajeras/ayudantes en general).
* realizar la recolección y depósito de valores.
* atender a clientes internos y externos.

ofrecemos:

* sueldo mensual $15,000 mxn
* esquema de pago mixto y pago semanal
* prestaciones de ley
* oportunidad de desarrollo profesional
* contrato indefinido
* bono de puntualidad

requisitos:

* experiencia comprobable de 5 años como gerente de sucursal, preferentemente en retail
* licenciatura trunca
* disponibilidad para laborar de domingo a domingo, con un día de descanso entre semana
* disponibilidad para trabajar en atizapán/tecámac
* conocimientos en sap (deseable), pos, office


subgerente de sucursal – compras en oasis coyoacán / plaza universidad

responsabilidades:

* experiencia en puestos de liderazgo dentro del sector retail, alimentos o atención al cliente.
* habilidad para coordinar equipos y asegurar una excelente experiencia al cliente.
* disponibilidad para rolar turnos y trabajar fines de semana.


subgerente de sucursal – explanada puebla

responsabilidades:

* verificar que la operación dentro de la sucursal esté funcionando correctamente.
* solución de conflictos con su personal a cargo y con los visitantes.
* realizar arqueos y cortes de caja, entregar a bolsa de valores, roles de turnos, aperturas y cierres de sucursal.
* validar que la atención y servicio al cliente se esté dando de manera correcta.

requisitos:

* escolaridad: de preferencia licenciatura en administración de empresas o similar.
* edad: 25 a 38 años.
* experiencia en puestos como subgerente, gerente, jefe de sucursal/turno, etc.
* haber trabajado en cadenas como mcdonald's, kfc, domino's, o similares.
* experiencia con manejo de personal operativo y trato con clientes.
* disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (con descanso entre semana).


subgerente de sucursal – rock n' wok

responsabilidades:

* capacidad para liderar equipos, gestionar operaciones diarias y tomar decisiones estratégicas.
* orientación al cliente: ofrecer servicio excepcional y superar expectativas.
* capacidad para identificar y solucionar problemas operativos rápidamente.
* actitud positiva, energía, entusiasmo y deseo de mejora continua.

ofrecemos:

* ambiente de trabajo colaborativo y lleno de energía.
* oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
* paquete de compensación competitivo y bonificaciones por superventas.
* wok diario durante la jornada laboral.


subgerente de restaurante – little caesars pizza

requisitos:

* experiencia mínima de 1 año en el giro restaurantero o puesto similar.
* conocimientos en inventarios y manejo de personal.
* competencias básicas de computación: word, excel.
* proactividad, responsabilidad y sentido de liderazgo.
* disponibilidad para rolar turnos.
* habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo presión.

responsabilidades y funciones principales:

* manejo de personal y asignación de horarios.
* elaboración de inventarios.
* manejo de efectivo y control del presupuesto.
* análisis de indicadores y capacitación del personal.
* toma de decisiones y resolución de problemas operativos.

ofrecemos:

* desarrollo profesional.
* salario competitivo y prestaciones de ley desde el primer día.
* uniforme gratuito.
* rota y turno de 8 horas.


subgerente de sucursal – gasto cosmético vía vallejo

requisitos:

* experiencia en gerenciamiento y manejo de computadora y punto de venta.
* conocimientos en office.
* honestidad y capacidad de resolución.
* trabajo en equipo.
* conocimientos en control de inventarios.
* estudios de bachillerato.
* deseable experiencia en pinturas y recubrimientos.

responsabilidades:

* gestión de inventarios y operaciones de la sucursal.
* supervisión de personal y resolución de conflictos.
* control de riesgos de seguros y procedimientos de calidad.

beneficios:

* aumentos salariales.
* opción a contrato indefinido.
* uniformes gratuitos.
* bono de productividad y bono de puntualidad.


subgerente de sucursal – waldos plaza cuautitlán (apertura)

responsabilidades:

* apertura y cierre de sucursal de manera eficiente y segura.
* monitoreo y alcanzar los kpi establecidos.
* control y gestión de inventarios.
* manejo y desarrollo del personal a su cargo.
* control de ingresos y valores.
* brindar una atención al cliente excepcional.
* implementar estrategias de mercadeo para la sucursal.

requisitos:

* experiencia comprobada en un rol similar.
* excelentes habilidades de liderazgo y gestión de personal.
* capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
* sólidas habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones.
* conocimientos en control de inventarios.
* atención al detalle y habilidades organizativas sobresalientes.


subgerente – don pastor taquerías

requisitos:

* experiencia mínima 1 año en restaurantes.
* control de inventarios.
* manejo de personal.
* actitud de servicio y atención al cliente.

beneficios:

* prestaciones de ley.
* pago semanal.
* uniforme gratuito.

salario:

* desde $2,000 a la semana.
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