Importante empresa de servicios solicita tu talento como:jefe de proyectos de reclutamiento y selecciónrequisitos:- experiência mínimo de 3 años en mismo puesto o similar- licenciatura en administración, psicología o afines.- experiência en coordinación de equipos de reclutamiento de vacantes operativas: ayudantes generales en fabricas, montacarguistas, soldadores, ayudantes de almacén, etc.- manejo de personal de 10 a 20 personas (indispensable)- disponibilidad para viajar constantemente (indispensable)- contar con auto (preferentemente)- alto nível de tolerancia a la frustraciónconocimientos y funciones:- plan de trabajo estratégico para reclutamiento de campo (rutas, planes de trabajo, módulos, medios, etc)- cumplimiento de cobertura de vacantes operativas a nível nacional- manejo de kpi ´s- seguimiento, atención a los requerimientos y resolución de conflictos con el cliente- elaboración y presentación de reportes gerenciales- supervisión en diferentes estaciones para cambios de estrategias de reclutamiento y operación- sesiones semanales para revisión de alcances- supervisión de coordinadores de reclutamiento- análisis de datos y control de indicadores- seguimiento y medición del alcance de objetivos del equipo de trabajo a cargo.supervisión de las siguientes funciones:- proceso de reclutamiento con los clientes- posteo en bolsas de trabajo- reclutamiento por redes sociales- reclutamiento 4.0- entrevistas de trabajo por varios métodos- proceso de reclutamiento- armado de expediente.competencias y habilidades:- liderazgo- resolutivo- proactivo- estratega- toma de decisioneszona de trabajo: el salto- horario lunes a viernes de 8:00am a 5:00pm y sábados de 9:00am a 3:00pm- salario: $30,000 + prestaciones de ley- apoyo de gasolina y servicio de autosólo serán tomados en cuenta las postulaciones que si cumplan con el perfil requeridotipo de puesto: tiempo completosalario: $28,* - $30,* al meshorario:- incluye fines de semana- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial