*propósito del puesto*:asegurar la salud financiera y operativa de la empresa mediante una administración estrictadel flujo de efectivo, cartera, viabilidad financiera de proyectos y control de gastos,generando condiciones óptimas de apalancamiento y rentabilidad para sostener elcrecimiento del negocio.
*responsabilidades clave*:- *gestión financiera y de tesorería*:_- administrar el flujo de efectivo diario y semanal.
- establecer prioridades de pago a proveedores y fabricantes.
- coordinar inversiones y pagos alineados con la rentabilidad.
- *cobranza y cartera*:_- supervisar cuentas por cobrar, asegurando una cartera sana con vencimientos nomayores a 90 días (excepcionalmente hasta 120).
- implementar estrategias efectivas de recuperación, logrando una recuperación del70% de cartera vencida en los primeros 6 meses.
- *evaluación y proyección financiera*:_- analizar la viabilidad financiera de proyectos (comodatos, servicios integrales).
- generar proyecciones de flujo y reportes financieros para toma de decisiones.
- *control de gastos y rentabilidad*:_- identificar ahorros potenciales en gasto fijo.
- asegurar un gasto disciplinado sin comprometer la operación.
- *créditos y apalancamiento*:_- negociar y gestionar condiciones de crédito con fabricantes (ideal: 60 a 180 días).
- generar historial crediticio sólido con bancos sin afectar el flujo interno.
- *toma de decisiones operativas*:_- decidir sobre detenciones de pagos o surtimiento en cuentas normales en caso deincumplimientos administrativos.
- suspender comisiones a vendedores cuando existan faltas de respaldoadministrativo o incumplimiento de procesos.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $80,* - $95,* al mestipo de jornada:- turno de 8 horasidioma:- inglés (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial