*título*:
gerente de recursos humanos - desarrollo desde cero del área | san pedro, n.l.
*descripción del empleo*:
¿te interesa un reto estratégico dentro de un entorno corporativo en crecimiento?
empresa del sector logística internacional (freight forwarder), buscamos a un(a) *gerente de recursos humanos* que lidere la creación e implementación del área de rh desde cero.
*ubicación*:
san pedro garza garcía, n.l.
(oficina en formato open space, ambiente corporativo).
*responsabilidades clave*:
- crear e implementar el área de recursos humanos desde cero.
- procesos de reclutamiento, onboarding y altas/bajas.
- definición y ejecución de políticas internas.
- estructuras salariales, descripciones de puesto y planes de carrera.
- evaluación y comparación de beneficios (benchmarking).
- desarrollo de programas de talento y clima organizacional.
- manejo de procesos de performance management.
- comunicación y reportes directos con dirección general.
*requisitos indispensables*:
- mínimo 5 años de experiência generalista en recursos humanos.
- experiência comprobable en la *creación o formalización del área de rh*.
- inglés intermedio conversacional.
- excelente manejo de comunicación con perfiles directivos.
- vivir cerca de la zona de san pedro, n.l.
- escolaridad: lic.
en psicología, administración o afín.
*horario*:
lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
modalidad: presencial
*ofrecemos*:
- sueldo mensual bruto de $35,000 a $45,000
- prestaciones superiores a las de ley.
*consideraciones adicionales*:
perfil abierto a experiência en sectores como *retail, consultoría, servicios o logística*.
reporta directamente al director general.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: hasta $50,000.00 al mes
beneficios:
- estacionamiento de la empresa
- horarios flexibles
pregunta(s) de postulación:
- cuentanos brevemente tu experiência creando el dpto de rh desde cero por favor
escolaridad:
- licenciatura terminada (obligatorio)
idioma:
- inglés (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial