Coordinador regional – empeño dondé expressubicación: hermosillo, sonoraresponsabilidades:supervisar y coordinar las operaciones diarias de nuestras sucursales en toda.gestionar y entrenar a un equipo de empleados para asegurar un servicio al cliente excepcional.implementar y monitorear procedimientos y políticas para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones.cumplir con las metas y objetivos operativos.analizar métricas y presentar informes periódicos sobre el rendimiento y las operaciones.calificaciones:al menos 3 años de experiencia en un rol de liderazgo en el sector de servicios financieros o un campo relacionado.experiencia demostrada en la gestión de equipos y la coordinación de operaciones en múltiples ubicaciones.excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.un título universitario en finanzas, administración de empresas o un campo relacionado es preferido.beneficios:prestaciones de ley y prestaciones superiores (vales de despensa, seguro de vida).sueldo competitivo 100% nominal.coordinador(a) regional de ventas – tramontinaubicación: monterrey, n.l.modalidad de trabajo: híbrido (presencial ocasional y homeoffice).responsabilidades:desarrollar e implementar estrategias de ventas mayoristas para la región norte, asegurando el logro de metas y objetivos.coordinar y liderar equipos de personal de ventas mayorista a cargo en diferentes ubicaciones dentro de la región norte de méxico.analizar datos de ventas y tendencias del mercado para identificar oportunidades y desafíos.colaborar con el equipo de marketing en el desarrollo de campañas regionales y promociones.establecer relaciones estratégicas con clientes clave y distribuidores en la región.requisitos:licenciatura en administración, negocios, marketing o campo relacionado.experiencia comprobada de al menos 3 años en rol de coordinación o 5 años en supervisión de ventas.conocimiento del mercado y la dinámica comercial en la región norte del país.disponibilidad para desplazarse y visitar clientes por la región norte del país.asertividad, empatía, toma de decisiones, prevención y resolución de conflictos.beneficios:prestaciones superiores a las de la ley.apoyo en profesionalización continua (beca educativa).capacitación continua y oportunidad de crecimiento.descuento para empleados en productos tramontina.descuentos y precios preferenciales con alianzas comerciales.licencias médicas, embarazo, lactancia y paternidad.seguro de gastos médicos mayores.bono semestral.seguro dental.uniformes gratuitos.salario: $15,* - $18,* mensualescoordinador – smile pillubicación: hermosillo, sonoraresponsabilidades:encargado de gestionar, apoyar y coordinar al equipo de merchandisers dentro de su región.responsable de coordinar los proyectos dentro del área de visual merchandising.retail.cumpliendo con los tiempos solicitados.gestión de riesgos y agendas administrativas.creación de planes de acción que incluyan los recursos requeridos para desempeñar las actividades, plazos y presupuestos.excelente capacidad comunicativa y gestión de tiempos.calidad en la ejecución desde planes sencillos hasta planes complejos (lanzamiento de productos).coordinar actividades de gestión de proyectos, equipos, recursos (materiales, ldus, alarmado, etc.) e información.generar planes de acción y ejecución de proyectos con base a los objetivos impuestos de tiempos y plazos fijos.asignar tareas a los equipos internos y asistir con la gestión de agendas.analizar riesgos y oportunidades en los proyectos.controlar el progreso de los proyectos y resolver cualquier problema que se presente.eliminar obstáculos.comunicación del estado de los proyectos y avances tanto a sus supervisores como a los integrantes de su equipo.utilizar herramientas de trabajo para controlar los horarios laborales, cumplimiento de planes y ejecución de proyectos.garantizar cumplimientos de los estándares y requisitos de su región mediante la realización de pruebas de control de ejecución y calidad de los proyectos.requisitos:experiencia laboral en coordinación de proyectos o en puestos similares.experiencia en gestión de proyectos y equipos.desde el inicio del proyecto hasta la entrega de evidencias.habilidad en preparar planes de acción step by step.grandes capacidades de organización, gestión de tiempo y realización de varias tareas y proyectos simultáneos.trabajo en equipo.buen uso de las herramientas microsoft office.educación deseada:superior - titulado.experiencia deseada:nível expertohabilidades:proactivoliderazgodisposicióntrabajo en equipoatención a clientes
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