Supervisor de recursos humanos
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buscamos un experto en gestión de personal que pueda liderar y desarrollar a nuestro equipo con eficiencia.
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* gestión del equipo:
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* fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.
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* desarrollar planes de capacitación para mejorar las habilidades del equipo.
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* establecer objetivos y metas claras para el equipo.
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responsabilidades:
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* liderazgo y desarrollo:
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* liderar al equipo en la implementación de proyectos y programas.
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* fomentar la innovación y el pensamiento crítico dentro del equipo.
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* diseñar planes de desarrollo para los miembros del equipo.
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habilidades y conocimientos:
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* técnicas de liderazgo:
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* capacitación y desarrollo de equipos.
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* gestión de conflictos y resolución de problemas.
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* comunicación efectiva con el equipo y la gerencia.
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requisitos:
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* educación y experiencia:
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* título universitario en administración o campo relacionado.
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* mínima de 3 años de experiencia en gestión de personal.
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* conocimientos en herramientas de gestión de recursos humanos.
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beneficios:
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* sueldo y bonificaciones:
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* $11,000 - $12,500 mensual.
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* bono de productividad y bónus trimestral.
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* pago semanal y prestaciones de ley.
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otros:
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* turno y horario:
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* 8 horas diarias, tiempo completo.
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* horario flexible según necesidades del equipo.
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consideraciones ante el covid-19:
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fomentamos el uso de mascarillas y gel antibacterial para mantener un ambiente de trabajo seguro y saludable.
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