¡descubre una oportunidad laboral impactante!
*objetivo del puesto:*
buscamos a un especialista en capacitación y desarrollo para coordinar e implementar programas internos de formación y asegurar el seguimiento a las evaluaciones de desempeño.
*funciones y responsabilidades:*
* coordinar cursos internos y externos para fortalecer habilidades y conocimientos.
* elaborar informes de capacitación y análisis de resultados.
* implementar planes de acción para mejorar la eficiencia y efectividad del equipo.
*requisitos específicos:
* titulado en pedagogía, administración o contabilidad.
* experiencia mínima: 1 año en un rol similar.
*habilidades y competencias:*
* proactividad y capacidad para liderar equipos.
* organización y planificación estratégica.
* comunicación efectiva y habilidades para trabajar en equipo.
*beneficios:*
* sueldo competitivo y paquete de beneficios superior.
* prestaciones legales y adicionales.
* vales de despensa y caja de ahorro.
* uniformes gratuitos y seguro de vida.