Reclutador de campo – silao
importante empresa de seguridad privada. Está en búsqueda de talento por expansión.
* trabajo en base a objetivos de cobertura de plantilla.
* experiencia 6 meses en reclutamiento de campo y oficina.
* zona bajío: silao, romita, guanajuato, irapuato.
* sueldo libre a partir de $10,* pesos mensual.
* organizado/a – puntual – responsable – no tener problemas con trabajar en campo 100%.
* horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., sábado de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. Sexo indistinto.
* edad 21 a 35 años.
actividades:
* reclutamiento de campo (90%) y oficina (10%).
* armado de expedientes.
* procesos de entrevistas y contrataciones.
* búsqueda de nuevas zonas y fuentes de reclutamiento.
reclutador temporal – tiempo completo
ofrecemos:
* sueldo semanal.
* prestaciones de ley.
* fondo de ahorro.
* comedor subsidiado.
* posibilidad a contrato indefinido.
tipo de puesto: tiempo completo.
sueldo: $10,000.00 - $14,000.00 al mes.
horario:
* lunes a viernes.
* turno de 8 horas.
escolaridad:
* licenciatura terminada (obligatorio).
experiencia:
* reclutamiento: 1 año (obligatorio).
* entrevistas por competencias: 1 año (obligatorio).
* microsoft excel: 1 año (obligatorio).
lugar de trabajo: empleo presencial.
reclutador de campo – grupo salinas
objetivo: atraer, retener y desarrollar talento que permitan tener en la geografía los mejores colaboradores para la fábrica de gente productiva.
conocimientos:
* psicología, administración o afín (pasante).
* 1 o 2 años de experiencia en reclutamiento y selección preferentemente perfiles operativos ideal en ventas y estrategias de retención.
disponibilidad de trabajo en campo 80%, para trasladarse a sucursales y para trabajar los sábados medio día.
* manejo de vehículo estándar.
* manejo de microsoft office intermedio.
funciones:
* proporcionar indicadores de headcount y plantilla al jefe de cuartel general para ayudarlo a tomar decisiones de sus negocios.
* reclutamiento y selección de las posiciones asignadas (perfiles de ventas).
* volanteo, posteo, perifoneo, etc.
* contratación, inducción y atención al colaborador.
* administración de la plantilla de sus cecos asignados.
* acompañamiento de regionales de negocio de los procesos de ch y de su gente.
ofrecemos:
* salario: $17,000 mensual (brutos).
* vacante para temporada de 4 a 6 meses con posibilidad de planta.
* prestaciones de ley: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo con la antigüedad.
* condiciones laborales: horario de 8 horas diarias de lunes a viernes (100% presencial).
* beneficios financieros: adelanto de nómina, acceso a tarjeta de crédito, crédito personal con tasa preferencia a partir de los 2 años, cambios de divisas y caja de ahorro.
* beneficios del puesto: descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas elektra y salinas & rocha en compras de contado desde el primer día.
* servicios: acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud.
* promociones y convenios: descuentos en gimnasios, cines, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorio clínico, colegios, escuela de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.
¡construye tu historia de éxito con nosotros!
prácticas profesionales – asociación nacional de capacitación de becarios
solicitamos estudiantes activos de relaciones industriales.
actividades a realizar:
* documentar los principales procesos de relaciones laborales.
* armar carpeta laboral.
* diagnóstico laboral.
requisitos:
* contar con rfc.
* seguro médico facultativo.
* solo se aceptarán aquellos que vayan a realizar prácticas profesionales.
* inglés intermedio conversacional (b1-b2).
disponibilidad: 6 meses.
horarios:
* lunes a viernes.
* 8:00 a.m. a 2:00 p.m. / 8:00 a.m. a 4:00 p.m. según disponibilidad.
nivel de educación deseada: superior cursando.
nivel de experiencia deseada: practicantes.
función departamental: recursos humanos.
industria: automotriz.
habilidades: inglés intermedio.
práctico de recursos humanos – denso
queremos que seas parte de la familia denso.
* dar seguimiento al proceso de onboarding (personal sindicalizado) a través de las diferentes herramientas de recursos humanos.
* apoyo con entrevistas del personal sindicalizado.
* aplicación de pruebas de habilidades.
* apoyo con el programa de inducción.
* apoyo en general al área (servicios generales).
requisitos:
* estudiante activo de las carreras de: lic. Administración, gestión empresarial, relaciones industriales o a fin.
* contar con seguro facultativo vigente.
* disponibilidad de tiempo completo (lunes a viernes 8:00 a.m. - 6:00 p.m.).
* inglés intermedio.
beneficios:
* apoyo económico mensual.
* comedor subsidiado.
* transporte gratuito.
* uniforme.
* desarrollo dentro de la industria automotriz.
reclutador a de campo – empleosen silao
nuestro objetivo es diseñar, implementar y dar seguimiento a los programas de capacitación y desarrollo del personal.
principales responsabilidades:
* gestión y seguimiento a la dnc del negocio.
* ejecución del plan anual de capacitación.
* cumplimiento a los kpis del área.
* seguimiento, control y cumplimiento del presupuesto anual.
* establecimiento de estrategias y métodos de comunicación.
* organización y ejecución de eventos.
* elaboración y seguimiento a procesos de compras, sistemas, licitaciones, etc.
* licenciatura en rh, administración, psicología o afín.
* experiencia mínima 3 años en posiciones similares.
* conocimientos en elaboración de dnc, stps.
* coordinación y desarrollo de eventos.
competencias:
* organización y planeación.
* trabajo en equipo.
será un placer conocer acerca de ti y de tu trayectoria.
explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda:
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