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Asesora de moda departamental y/o boutique

Miguel Hidalgo, D.F.
Job Fit
Asesor de moda
Publicada el 13 junio
Descripción

Contacto 56..21..10..28..29

estamos buscando que tengas:

- experiência con cargo equiparable en marcas de retail, moda, y/o lujo

zona de trabajo:
opción 1: boutique marella antara

opción 2. Boutique artz

opción 4: vía santa fe

opción 5: boutique masaryk (bilingüe)

opción 6: boutique marella perisur

opción 7: ph perisur

opción 8: rotativa ph (polanco y santa fé)

en promedio se descansarán 6 días en 4 semanas con planeación anticipada.

(8 días palacio de hierro (perisur y santa fe) por horario extendido)

el horario de prestación de servicios es de 10:45 hasta el cierre de operaciones (que varía con la boutique y el día de la semana). Los horarios de cierre pueden ser de 8:00 a 9:00 p.m. y se pueden prolongar para terminar de atender a clientes y efectuar corte de caja.

Conocimientos:

- deseable conocimiento en metodología friedman
- trabajo por objetivos
- trato con clientes aaa

estamos ofreciendo:

- contratación directa por la marca cotizando 100% ante al imss
- sueldo base mensual $6,500.00, pagos quincenales a $7,300.00 de acuerdo a tienda
- prestaciones de ley: seguro social, vacaciones, aguinaldo, infonavit, prima dominical, prima vacacional, etc.
- bono de movilidad mensual de $2,000.00
- incentivo del 2.0% sobre la venta neta que directamente realicen hasta la cuota;
- incentivo al 2.8% sobre la venta excedente de la cuota individual mensual
- 1,000 pesos en efectivo y 2500 pesos en certificado de regalo si iguala o se rebasa el 20% de su cuota individual mensual

al firmar planta prestaciones superiores a la ley
- conservara el bono de movilidad que se convierte en bono mensual de 2000 pesos brutos m.n., condicionado solo si se alcanza el mínimo del 70% o más de la venta individual mensual del mes anterior. Además de:

- 800 pesos m.n. brutos si se cumple la cuota mensual de la boutique.
- prestaciones superiores de ley, tales como: vales de despensa por 1,501 pesos m.n. mensuales (exentos de impuestos). Estos vales tendrán un cargo mensual de $1.00
- fondo de ahorro del 3% sobre ingreso total
- seguro de vida de $150,000.00 por muerte natural y el doble por muerte accidental
- descuentos sobre mercancía de temporada del 25%.
- venta a empleados. 50% + 50%
- seguro de gastos médicos mayores (al cumplir 24 meses de antigüedad),

envía tu postulación y cv, mencionando una o dos opciones de tiendas de interés

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