Objetivo del puesto:responsable de la planificación, gestión y ejecución de la estrategia de compras para el departamento de relojería en el palacio de hierro, asegurando la negociación de las mejores condiciones comerciales con proveedores y socios, y alcanzando una gestión eficiente en los diferentes canales de venta. Este puesto se enfoca en maximizar el margen final, optimizando el surtido y alineando las estrategias comerciales con los objetivos financieros de la empresa. Además, colabora con equipos multifuncionales para garantizar la ejecución de las estrategias departamentales y el cumplimiento de las metas establecidas.principales responsabilidades:- establecer asociaciones de trabajo con proveedores y negociar para alcanzar los objetivos de margen final. - desarrollar, en colaboración con el área de planeación comercial y células comerciales, los planes de mercancía anuales y las estrategias necesarias para apoyar los objetivos financieros de la empresa. Presentar y defender estos planes ante la alta dirección y áreas de apoyo. - gestionar el proceso de revisión mensual de negocios (mbr), desarrollando pronósticos de ventas, márgenes, recibos e inventarios. Respaldar estos pronósticos con estrategias y proyecciones de unidades, e informar sobre el rendimiento y los problemas durante las reuniones de mbr. - en colaboración con el director de compras y gerente de compras, desarrollar y ejecutar la visión estratégica del departamento, incluyendo inteligencia de mercado, análisis de tendencias de ventas y moda, y ajuste de productos para maximizar ventas y márgenes. - crear y desarrollar estrategias comerciales actuales, integrar novedades y gestionar el riesgo del producto, identificando vacíos o áreas de oportunidad en el surtido. - gestionar la relación con proveedores de diseño, producción y abastecimiento para asegurar que los productos se desarrollen de acuerdo con la estrategia de mercancía y objetivos financieros, desde el concepto hasta la entrega.requisitos del puesto:nivel de estudios:- licenciatura en administración, negocios, finanzas o áreas afines.idioma (inglés):- nivel avanzado requerido.experiencia laboral (mínimo requerido):- mínimo 1-2 años de experiencia como comprador (a) junior o en áreas comerciales de retail.conocimientos específicos:- conocimiento en moda, retail, compras, y análisis de tendencias comerciales. - habilidad para negociar con proveedores y gestionar relaciones comerciales. - conocimiento en pronósticos de ventas, márgenes, y análisis de inventarios."En el palacio de hierro construimos una cultura incluyente. Respetamos la diversidad y no hacemos distinciones por razón de raza, origen étnico, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o cualquier otra condición personal, física o social. Tampoco solicitamos pruebas de embarazo ni de vih."