Responsabilidades
* soportar a las plantas en la resolución de problemas, retrabajos o quejas de cliente relacionados con ensambles, torques, aspectos funcionales o de proceso.
* validar cambios de ingeniería o de proceso (por requerimiento del cliente o de la planta) y presentarlos al cliente.
* apoyar en el desarrollo de la secuencia de línea en ensamble e introducir cambios en las líneas para mejorar los kpi.
* apoyar en proyectos de ahorro de costos, atacar cuellos de botella en procesos o modificaciones de layout.
* auditar y validar equipos de fin de línea (eol), parámetros de torque, balanceo de tiempos de ciclo y controles adicionales (visión, sensores) para mejorar kpi.
requisitos
* años de experiencia: mínimo 8 años en estructuras de asientos.
* conocimientos técnicos:
o uso de herramientas de trabajo estándar (standard work).
o controladores de torque (atlas copco) y estrategias de torque.
o sistemas eol (end of line) y dispositivos funcionales (ángulos, esfuerzos).
o implementación de sistemas de visión y sensores (poka-yokes).
* pasaporte y visa usa vigentes y disponibilidad para viajar el 80% del tiempo.
* resolución de problemas: entrenamiento en six sigma o herramientas avanzadas de solución de problemas.
* interpretación técnica: entrenamiento en gd&t (dimensionamiento y tolerancias geométricas)
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