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Auxiliar de reclutamiento y selección de personal - chilpancingo de los bravos

Chilpancingo de los Bravo, Gro
Farmacias Del Ahorro
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 17 junio
Descripción

Empresa no. 1 en el sector farmacéutico te invita a formar parte de su gran equipo de trabajo

aux de reclutamiento y seleccion en chilpancingo de los bravo

requisito:
exp. 1 año en reclutamiento
escolaridad: licenciatura (recursos humanos, psicologia laboral u
organizacional, administración de empresas, gestión
empresarial.)

mision del puesto: identificar y contratar al mejor talento que se ajuste al perfil de cada vacante y a los lineamientos
de la organización, cumpliendo con el procedimiento y políticas institucionales del proceso de
reclutamiento, para con ello asegurar la meta de cobertura del head count del 97%.

ofrecemos:
• capacitación pagada
• sueldo base más comisiones
• prestaciones de ley
• prestaciones superiores (vales de despensa, caja de ahorro, seguro de vida)
• desarrollo profesional y personal

responsabilidades:
-búsqueda de candidatos de acuerdo al perfil de cada vacante, mediante
las herramientas institucionales.
-revisión de bolsas de empleo para identificar el talento adecuado.
-selección de candidatos que cumplen con el perfil de cada vante
operativa que se requiera.
-reclutar en campo de trabajo, volantear y entrevistar a posibles
candidatos en puntos estrategicos, estos pueden ser en ferias de empleo
o sucursales.
-contactar a los candidatos que hayan pasado el primer filtro de selección
para asignarle formatos de registro de información general y asignación
de pruebas psicométricas.
-programar entrevistas de candidatos que hayan aprobado el filtro de
psicometrias institucionales.
-programar estudios socieconómicos para candidatos que sigan en el
proceso.
-programar entrevista con quien será el jefe inmediato del candidato para
con ello cerrar el procesos de selección.
-solicitar al candidato finalista documentación para elaboración de
contratos y posteriormente citarlos para firma de contratación.
-programar con el área de capacitación el cursos de inducción y participar
en el curso como instructor de los temas de prestaciones y beneficios. -requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura
1 año de experiencia
edad: entre 21 y 40 años
conocimientos: reclutamiento, reporte, administración
disponibilidad de viajar: si
disponibilidad de cambio de residencia: si
palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

#j-18808-ljbffr

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