Gerente comercial credito en méxico – avafinavafin es un grupo fintech internacional que opera en méxico, españa, polonia, república checa y letonia. El gerente comercial es responsable de incrementar la colocación de créditos en la región, mantener una cartera sana con baja morosidad, garantizar la satisfacción del cliente y la eficiencia operativa.perfil profesionalformación académica: licenciaturaexperiencia mínima: 3 años en instituciones financieras, especialmente en créditos de consumo.experiencia previa en gestión de sucursales y equipos comerciales.competencias claveliderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.conocimiento de productos crediticios y normativas regulatorias.orientación a resultados y cumplimiento de metas comerciales.habilidades de negociación y comunicación efectiva.principales actividadessupervisar el funcionamiento de las sucursales en la región.asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas externas.definir estrategias de colocación de créditos.monitorear indicadores de desempeño (colocación, recuperación, morosidad).implementar campañas de captación de clientes.evaluar la calidad de la cartera crediticia.capacitación de equipos.representar a avafin ante autoridades locales y asociaciones del sector.establecer alianzas estratégicas con comercios o instituciones.beneficiossueldo base acorde a perfil.bono de desempeño.prestaciones superiores a la ley.vales despensa.30 días aguinaldo.gerente comercial de créditos de nómina – dinerito xtrabuscamos un gerente comercial de créditos de nómina estratégico, dinámico y orientado a resultados para consolidar nuestra presencia en puebla.responsabilidadesdiseñar e implementar estrategias de venta innovadoras para captar clientes en el segmento de créditos de nómina.asegurar la ejecución eficiente y de alta calidad en el proceso de otorgamiento de créditos.capacitar y motivar al equipo de ventas para maximizar su rendimiento.supervisar el desempeño del equipo, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.requisitoslicenciatura concluida (preferentemente en áreas administrativas, financieras o afines).mínimo 2 años de experiencia en ventas de productos financieros, idealmente créditos de nómina imss.habilidades de liderazgo, negociación y enfoque en resultados.automóvil propio (indispensable para movilidad en puebla).beneficiossueldo base competitivo.comisiones diarias sin tope.bonos mensuales y trimestrales por cumplimiento de objetivos.vales de despensa y apoyo para gasolina.prestaciones de ley y superiores, incluido seguro de vida.tarjeta de gastos médicos menor para ti y hasta 7 beneficiarios directos.jornada de lunes a viernes, con un día de descanso pagado en el mes de tu cumpleaños.oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión.gerente de ventas – crédito automotriz – agencia automotrizresponsable de la prospección y colocación de créditos y arrendamientos de automóviles.requisitos del puestoeducación mínima requerida: licenciatura.experiencia comprobada: 2 años en créditos o arrendamiento automotriz.disponibilidad para trasladar a distintas agencias en cdmx y estado de méxico.responsabilidadesprospección de clientes.relaciones con corporativos, empresas y pymes.colocación de créditos y arrendamientos de autos, camiones y maquinaria.seguimiento a procesos y requerimientos internos.manejo de documentación confidencial.coordinación con áreas internas.atención al cliente y oportunidades de negocio.beneficiossalario mensual hasta $35,000 brutos.comisiones mensuales.prestaciones de ley.pagos puntuales.gerente comercial – crediclub (tlaquepaque)responsable de asegurar metas de colocación y cartera, recuperar la cartera y mantener a los asesores certificados.responsabilidadesrecuperar el 100% de la cartera.realizar retroalimentación a su equipo.garantizar 100% de asesores certificados.seguimiento a planes de promoción y renovaciones a tiempo.realización de vistos buenos.motivar a los colaboradores de sucursal.supervisión en campo a los asesores.requisitospuesto gerencial de más de 2 años con personas a cargo.experiencia en trabajo de campo, ventas y administrativo.liderazgo proactivo y capacidad de resolver conflictos.licenciatura terminada o truncada.licencia de conducir vigente.beneficiossueldo base mensual a partir de $18,000.pago de nómina semanal.bonos mensuales sin tope.asignación de vehículo.prestaciones superiores a la ley y seguro de vida.gerente comercial – grupo kao (aguascalientes)buscar un gerente comercial para la venta de créditos a jubilados y pensionados.funcionesmentoría y desarrollo de un equipo comercial.crear y ejecutar planes de crecimiento, analizando mercado y competencia.evaluar el rendimiento del equipo y seguimiento a kpis.garantizar cumplimiento de políticas y lineamientos de procesos.beneficiosingreso superior a $30,000 mensuales.comisiones mensuales.prestaciones de ley.requisitoslicenciatura titulada.habilidad para liderar y motivar a un equipo comercial.experiencia reciente en créditos domiciliados.conocimiento de kpis.residencia en aguascalientes.supervisor comercial (norte) – atriaresponsable de supervisar y dirigir actividades de dnas.requisitosexperiencia en puestos similares.integridad, inteligencia y entusiasmo.disponibilidad de horario: lunes a viernes 10:00–19:00, sábados 10:00–14:00.beneficiossueldo hasta $30,000 al mes.bono de productividad.gerente comercial – crédito y arrendamiento (us$40–50k)gerencia comercial en servicios financieros con foco en crédito y arrendamiento.responsabilidades diariassupervisión del equipo de ventas.capacitación y desarrollo de la fuerza de ventas.análisis de mercado y colocación de ventas.elaboración de reportes semanales y mensuales.gestión de cuentas de clientes y optimización de procesos.monitoreo de indicadores y metas de cumplimiento de asesores.horariolunes a viernes 9:00–18:00.compensación$40,000 a $50,000 netos mensuales.beneficios de ley y superiores.experiencia de 3 años en gerencias del sector financiero.licenciatura en finanzas, economía, administración de empresas o afín.gerente comercial de créditos vía nómina – exitus credit (cdmx)gerente con experiencia en colocación de créditos de nómina y domiciliados.requisitosexperiencia en colocación de créditos de nómina y domiciliados (indispensable).1–2 años en puestos similares.habilidades de manejo de personal y supervisión de captación.control de indicadores y creación de planes de trabajo.trabajo en campo (80%) y conocimiento de estrategias de cambaceo.beneficiossueldo base competitivo.bonos por metas alcanzadas.comisiones sin tope.perfil del puesto – gerente comercialformación académicalicenciatura en administración de empresas, finanzas, mercadotecnia, economía o afín.experienciamás de 5 años en posiciones de gerencia a dirección dentro del sector financiero o fintech.historial de cumplimiento y superación de metas de colocación de crédito.responsabilidadesdiseñar y ejecutar el plan comercial anual alineado con objetivos estratégicos.identificar oportunidades de mercado y nuevos canales de distribución.evaluar viabilidad de nuevos productos financieros y campañas.liderar, desarrollar y motivar a los líderes regionales y equipo de ventas.monitorear indicadores de colocación, productividad y rentabilidad.desarrollar alianzas estratégicas con socios clave.colaborar con áreas de riesgo, cobranza, marketing, ti y operaciones.horario y beneficioslunes a viernes, turno de 8 horas.salario: $28,000–$35,000 al mes.vales despensa.bono de productividad.
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