Analista de recursos humanos con experiencia en giro farmaceutico
responsabilidades:
* administración de las incidencias de nóminas y archivos de pago así como el envío oportuno de pre nómina; aunado a la gestión de la contratación del factor humano como lo marca el procedimiento de reclutamiento y selección.
* seguimiento a vacantes, reclutamiento, cumplimiento de metas acorde a perfiles buscados.
* recibir los documentos de personal de nuevo ingreso, bajas y modificaciones de salario para realizar movimientos en sistema sap.
* revisar y corregir los registros en easy clocking de entradas y salidas, confirmando se aplicaron los permisos, vacaciones, retardos así como ausencias, incapacidades para ser aplicados en la nómina correspondiente.
* solicitar los bonos a cada responsable del área confirmando que se encuentre el 100% de los bonos para incluirlos en la última nómina del mes.
* solicitar y recibir las incidencias de cada área para aplicar en pre nómina (vacaciones, faltas, incapacidades, créditos infonavit, fonacot, tiempo extra, bonos, comisiones, etc.).
* envío de información sobre nóminas, finiquitos, imss, e infonavit al área de impuestos y auditores para realizar dictamen anual.
* solicitud de número de sap de finiquitos y liquidaciones al área de contabilidad; envío de pago de finiquitos y liquidaciones de ex colaboradores.
* solicitar y archivar las incapacidades de enfermedad general, maternidad y riesgos de trabajo st-7 y alta st-2.
cualificaciones
* licenciatura en administración, contabilidad, psicología, pedagogía o carrera afín, contar con título y cédula.
beneficios
* sueldo base $13,000 brutos.
* prestaciones de ley.
* bono de venta.
* bono utilidad.
* ptu.
* horario de lunes a viernes.
* capacitación constante.
* zona de trabajo: cerca de la zona de lindavista (cerca de metro potrero, la raza o central camionera).
* tipo de puesto: tiempo completo.
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