Logística y operaciones
- ciudad: edo. De mexico- fecha de publicación: 20 nov. 2024- horario: 00:00-06:00- descripción:
- propósito general
verificar y notificar las cuadraturas de rutas tr1 y tr2 (recolección/entrega) para garantizar la entrada y salida de ítems de las unidades y plataforma en el cop con el fin de siempre tener trazabilidad y evitar robos de los ítems, así como coadyuvar en labores administrativas generales para el control de la operación.
Principales funciones
- ejecutar cuadraturas de rutas tr2 y tr1. Verificando que todas las rutas que salen/llegan al cop manifiesten la misma cantidad de entrada/salida de ítems ya sea que fueron recolectados, entregados o ambos) y asegurando que el operador firme de aceptación por la diferencia. Para evitar robos de ítems.
- obtener información de los ítems de diferencia de cuadratura tr1 y tr2. Identificando cada una de las guías con incidencia, cuestionar al operador y requerir la entrega inmediata de ese ítem. Para garantizar que todos los ítems continúen su flujo en la red estafeta y tengan una la trazabilidad.
- expedir el registro de todos los ítems que se quedaron en la plataforma. Registrando, ubicando y administrando todos los envíos pendientes de salida a ruta en la plataforma. Para identificar físicamente los ítems en plataforma y cerciorarse que todos los ítems tengan registro de pendiente en plataforma.
- analizar el rendimiento de combustible de las rutas tr2. Realizando auditorias diarias para el control de carga de combustible (rendimiento alto y rendimiento bajo). Para dar información al supervisor para que evite el mal uso y robo de combustible.
- informar al supervisor el resultado de las cuadraturas tr1, tr2 y auditorias de rendimiento de combustible. Documentando y enviando el reporte diario al momento del cierre de cuadraturas y termino de auditorías de rendimiento de combustible. Para que el supervisor tome las acciones correctivas y/o preventivas con el operador/ruta con incidencias para evitar reincidencias.
Toma de decisiones
- detener al operador tr2 / ayudante de ruta en el cop, si se encuentra incidencia en la cuadratura.
- requerir la entrega inmediata del ítem extraviado, así como la firma de aceptación por la incidencia en cuadratura al operador tr2 / ayudante de ruta.
- establecer con base en el análisis las rutas tr2 a auditar en rendimiento de combustible.
- administrar la ubicación de ítems pendientes en plataforma.
- seguimiento a sanciones por incidencias en cuadraturas tr1 y tr2.
Relaciones internas
- supervisor: para dar seguimiento especifico al resultado de las cuadraturas tr1, tr2 y auditorias de rendimiento de combustible.
- operador de ruta/ ayudante de ruta tr2: para cuestionar la ejecución correcta del proceso de descarga.
Relaciones externas
- clientes: para realizar aclaraciones del surtido y verificar pendientes.
Herramientas de trabajo
- cuenta correo
- extensión
- lap top
educación
escolaridad: universitaria.
Trunca o titulado.
Perfil de conocimiento
paquetería office: intermedio. Análisis de datos a través del uso de tablas dinámicas, fórmulas, presentación de resultados de actividades, reporte diario de indicadores.
Perfil de experiência
almacén: 6 meses.
Análisis de datos, identificar y mejorar desviaciones en indicadores, ejecución de inventarios, controlar entradas y salidas de ítems.
Manejo de personal, negociación para solución de conflictos.
Descripción
alinea el trabajo a la estrategia de la organización y a las tendencias del sector para alcanzar sus objetivos y los del negocio.- nível operativo
- identifica los objetivos y visión de la organización y de su área de trabajo y orienta sus actividades hacia ellos.
- nível táctico
- guía las acciones de su equipo tomando en cuenta el rumbo de la empresa y de su área de trabajo para llevar a la organización a alcanzar sus objetivos.
- nível estratégico
- comparte y comunica la visión total del negocio de manera inspiradora, identificando oportunidades y retos actuales y futuros a través del análisis.
Descripción
dirige equipos para alcanzar metas comunes.- nível operativo
- participa en su equipo con ideas y acciones para alcanzar objetivos compartidos.
- nível táctico
- dirige las actividades del equipo brindando retroalimentación continua.
- nível estratégico
- inspira, motiva y compromete al equipo funcionando como mentor.