Descripción del puesto:
el líder de mantenimiento es responsable de supervisar el área de mantenimiento en la planta garantizando la disponibilidad operativa de los equipos de producción y cumpliendo con un nivel de excelencia en el plan de mp y el servicio a los clientes.
* gestión del departamento de mantenimiento: 65%
* proyección de obsolescencia: responsable de proyectar el plan de obsolescencia de equipos y escalar afectaciones potenciales.
* control presupuestario: controlar el gasto del presupuesto de centros de costos y materiales de mantenimiento (bu).
* ejecución de recursos: ejecutar recursos asignados (dinero y personal) en tiempo y forma para una operación al 100%.
* cuidado del personal: asegurar que el personal no exceda 60 horas semanales y tenga 1 día de descanso.
* coordinación de mantenimientos: coordinar mantenimientos preventivos y cambios de formato, validando el cumplimiento del programa anual.
* restablecimiento de equipos: coordinar colaboradores para el rápido restablecimiento en fallas correctivas.
* cierre financiero: asegurar el cierre financiero del gasto variable con proveedores.
* auditoría de programas: analizar, estructurar y auditar la ejecución efectiva de programas de mantenimiento preventivo.
* seguimiento de objetivos: dar seguimiento al cumplimiento y mejora de métricas clave.
* prevención de fallas crónicas: liderar acciones para prevenir fallas crónicas con herramientas lean.
* soporte técnico: proveer soporte a áreas como mejora continua, calidad, producción, ingeniería y seguridad.
* gestión de activos fijos: notificar al área de activos fijos bajas o cambios de maquinaria/edificio.
* coordinación de calidad y seguridad: notificar previamente a calidad y seguridad cambios de maquinaria/edificio.
* condición de instalaciones: asegurar que equipos e instalaciones del área estén al 100%.
* competencia del personal: garantizar que el personal a cargo trabaje con herramientas y conocimientos acordes a políticas de seguridad y calidad.