El trabajo de community manager implica dos aspectos principales: una descripción resumida y el trabajo en sí.funciones y responsabilidadesrealizar gestiones con flexibilidad horaria.atender al cliente de manera eficiente.necesarias habilidades y experienciasexperiencia previa en gestión de comunidades.habilidades en comunicación, atención al cliente y liderazgo.adaptabilidad y equipos de trabajocapacidad para trabajar en equipo y colaborar.disponibilidad para adaptarse a nuevas situaciones.para un puesto exitoso es importante tener conocimientos en la creación y implementación de estrategias publicitarias efectivas, capacidad de análisis y toma de decisiones.también es importante destacar que se busca a alguien que pueda interactuar de manera positiva con los miembros de la comunidad y ser proactivo en la resolución de conflictos.