¿te apasiona diseñar experiencias de aprendizaje que generen impacto real en el negocio?
buscamos un/a jefe de capacitación y desarrollo que lidere la estrategia de capacitación y desarrollo a nivel nacional, impulsando el crecimiento de las personas y la organización.
¿cuál será tu impacto?
serás responsable de diseñar, implementar y evolucionar la estrategia de aprendizaje y desarrollo, asegurando programas efectivos, alineados al negocio y con foco en la experiencia del colaborador.
principales responsabilidades
* diseñar e implementar estrategias integrales de capacitación (audiencia, objetivos y experiencia de aprendizaje).
* aplicar metodologías de aprendizaje y modelos de diseño instruccional (adi) en programas técnicos y de desarrollo.
* administrar y optimizar la lxp (learning experience platform) como sistema central de aprendizaje.
* planear y dar seguimiento a la ejecución de planes de capacitación a nivel nacional .
* gestionar y controlar el presupuesto del área de capacitación .
* liderar licitaciones y negociación con proveedores de programas, plataformas e instituciones educativas.
* estandarizar procesos de capacitación bajo lineamientos corporativos.
* analizar indicadores para impulsar innovación, mejora continua y generación de valor .
* brindar servicio al cliente interno, asesorando a líderes y equipos en temas de desarrollo.
* aplicar pensamiento sistémico para alinear personas, procesos, tecnología y estrategia.
✅ perfil que buscamos
formación: licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
experiencia:
* +3 años en capacitación y desarrollo organizacional.
* experiencia en administración de lms / lxp .
* manejo de presupuestos y relación con proveedores.
conocimientos clave:
* metodologías de aprendizaje y diseño instruccional.
* estrategias de capacitación y learning experience.
* gestión financiera y procesos de licitación.
habilidades:
* pensamiento estratégico y analítico.
* enfoque en innovación y generación de valor.
* orientación a servicio al cliente interno.
* comunicación efectiva y liderazgo.
inglés: intermedio–alto (b2).