Vacante para la empresa grupo dorados. en buenavista parte baja - tultitlán, estado de méxico por crecimiento, compañía en el giro alimenticio busca al próximo líder de talento y cultura, para formar parte de nuestro equipo colaborativo y desarrollarse profesionalmente en la implementación de cultura organizacional, desarrollo de políticas y desarrollo organizacional. requisitos: licenciatura en psicología organizacional, o afines.manejo de paquetería office.pasión y experiencia en desarrollo organizacional.liderazgo de personal.capacidad de innovación.inteligencia emocional y digital.pensamiento crítico. responsabilidades del puesto: diseñar implementar y dar seguimiento a las mejoras de los procesos y políticas del departamento.gestionar proyectos de transformación organizacional que optimicen la estructura de la empresa.diseñar e implementar estrategias de desarrollo organizacional.realizar diagnóstico organizacional para proponer y ejecutar acciones de mejora.identificar, generar y ejecutar planes de capacitación para todos los niveles de la organización.diseñar, coordinar y supervisar programas de desarrollo de competencias y planes de carreras.estrategias de control y mejora de indicadores como rotación, permanencia y cobertura.fomentar la cultura organizacional a través de iniciativas dinámicas.desarrollar, implementar y dar seguimiento a procedimientos y políticas para la gestión de talento.coordinación y comunicación con el personal.gestionar los procesos de desvinculación. prestaciones y beneficios: sueldo semanal.prestaciones de ley.vales de despensa.contrato permanente.crecimiento y desarrollo profesional.ambiente colaborativo. nivel de educación deseada: maestría nivel de experiencia deseada: nivel gerencial función departamental: recursos humanos industria: alimentos y bebidas habilidades: desarrollo organizacional.cultura organizacional.liderazgo. Esta vacante viene de la bolsa de empleo talenteca.com: