*objetivo*:
generar ventas con nuevos leads y con clientes que se vayan asignando en los primeros tres meses el 100% del portafolio de la empresa generando una mezcla de ventas de mro ´s y epp así como servicios técnicos que su jefe inmediato le establezca como metas y objetivos en el periodo correspondiente.
*actividades y responsabilidades*:
- prospección y generación de nuevos leads en la zona
- elaboración de cotizaciones de soluciones industriales que integren mro ´s, epp, y servicios técnicos de acuerdo al procedimiento de la empresa, impulsando la densidad e incrementando las operaciones con nuestro cliente.
- promover el adquirir el entrenamiento continuo en el área comercial para generar la promoción del portafolio de productos y servicios de la empresa.
- conocer y dominar las herramientas disponibles de la empresa como maps, artus, salesforce, e-commerce, b2bc, vending, etc., como medio para la obtención y medición de negocios de la empresa.
- revisar y actualizar constantemente los contratos de sus clientes en sistema y área jurídica conforme al procedimiento aplicable.
- constante prospección, evaluación y desarrollo de clientes y/o zonas geográficas designadas por la gerencia de sucursal, regional y/o nacional de ventas.
- involucrar a la gerencia de sucursal, regional, y/o nacional de ventas en necesidades detectadas para el cierre de una venta donde la negociación escape a su competencia (precios diferentes a las políticas de precio aplicables, servicio especial demandado por el cliente, otros).
- elaborar siempre adelantado su plan de trabajo semanal y medirlo en tiempo real con la gerencia de sucursal y/o regional de su gestión.
- apegarse a las políticas existentes presentes o futuras de la empresa así como reportar de inmediato cualquier anomalía.
- identificar junto con su jefe inmediato, productos o servicios con bajo margen, proponer y desarrollar sustitutos, alternativas o escenarios que mejoren el margen.
- mantener siempre en pipeline proyectos diversos en lo general que aseguren conseguir las metas establecidas de venta, kpi ´s
- trabajar en equipo liderando o integrando proyectos con rol y responsabilidad colaborativa en el lugar o proyecto que la empresa le designe.
- cualquier actividad que se requiera y vaya en función de su puesto o departamento.
aptitudes requeridas
conocimiento de la industria
negociación
comunicación
facilidad de palabra
orientado a resultados
vendedor 100%
experiência requerida
*experiencia*:
preferente 2 a 5 años en ventas industriales, desarrollo de negocios, contacto con clientes, cierre de proyectos, logros obtenidos.
*conocimientos*:
catálogo de productos industriales (epp y mro), aplicaciones industriales, en uso y operación de plataformas digitales.
*educación*:
licenciatura / ingeniería
*idiomas*:
inglés 80%-90% conversacional fluido.
ubicación del trabajo
tula, hidalgo, méxico
tipo de puesto
jornada completa/normal