Mayor de 28 años, sexo indistinto. Experiencia mínima de 5 años en atracción de talento de: jefaturas, supervisión, choferes, técnicos y operarios. Aplicación en interpretación de baterías psicométricas (software). Manejo de KPI´s de su área, orientado a objetivos, trabajo bajo presión, proactivo. Indispensable: manejo de plataformas y redes sociales para atracción de personal.
Acostumbrado a realizar trabajo de campo, preferentemente haya trabajado en agencia de reclutamiento. Muy importante que tenga la capacidad para trabajar con procesos definidos y alto volumen de vacantes. Debe de saber manejar varios asuntos a la par.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 - $25,000.00 al mes
Beneficios:
Aumentos salariales
Caja de ahorro
Estacionamiento de la empresa
Opción a contrato indefinido
Programa de referidos
Seguro de gastos médicos mayores
Seguro de vida
Teléfono de la empresa
Vales de despensa
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
Reclutamiento y selección: 5 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial