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Coord. de seguridad industrial

Santiago, N.L.
Mabe
Publicada el 12 febrero
Descripción

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coord. de seguridad industrial

ubicación: planta componentes querétaro, mx

garantizar la seguridad del personal de la operación y maquinaria de las instalaciones a través del sistema de gestión de ecología, higiene y seguridad, cumpliendo con las políticas y normas corporativas gubernamentales para generar un ambiente seguro de trabajo y cultura a todos los niveles de la compañía.


toma de decisiones (propias del puesto)

* detección de actos, procesos y condiciones inseguras; cumplimiento de capacitación en seguridad.
* implementar mejoras de seguridad en maquinaria y estaciones de trabajo.
* autorizar planes de trabajo.


Áreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/para qué se hace) - indicador

* coordinar comités de cada elemento mediante capacitación y reuniones programadas que desarrollen planes de acción basados en áreas de oportunidad.
* garantizar el funcionamiento del sistema contraincendios, generando inspecciones y pruebas de alarmas para contrarrestar cualquier emergencia dentro y fuera de las instalaciones.
* auditoria de la aseguradora.
* salvaguardar los bienes de la empresa mediante la implementación de controles, políticas y procedimientos que generen acciones de mejora continua.
* generar acciones para cumplir con la legislación ambiental, mediante auditorías internas.
* realizar análisis e investigación de accidentes e incidentes para garantizar áreas libres de riesgo que cuiden la integridad del personal, maquinaria, equipo y edificios.
* identificar condiciones de riesgo a la salud del trabajador mediante observaciones en piso y auditorías, cumpliendo con las recomendaciones de servicio médico.
* generar un ambiente seguro y sano en el trabajo mediante políticas, procedimientos, normas y temas prioritarios para concientizar al personal.
* administrar las entradas y salidas del equipo de protección y residuos peligrosos al almacén a través de la identificación y eliminación de causa raíz.


formación, experiencia, habilidades clave y red de interacción

* educación: licenciatura / ingeniería
* título – carrera: licenciado en administración / ingeniero químico / ambiental / industrial o afín
* conocimientos especializados: trabajos de riesgo / normatividad
* idiomas y dominio: 30% de inglés

experiencia

* años de experiencia: 2 años
* puesto: coord ehs / supervisor de seguridad
* superior inmediato (puesto): gerente de ehs, líder de recursos humanos
* subordinados (puestos): todo el personal y áreas de la empresa
* proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción): todos los puestos
* proveedores externos: sistema contra incendio, patrimonial, equipo de protección personal, residuos peligrosos, residuos de manejo especial, bomberos, cruz roja, protección civil, gami
* clientes internos de la empresa (áreas principales): unidad de negocio, Áreas staff, Áreas de rh
* clientes externos: secretaria del trabajo y previsión social, secretaria del medio ambiente y recursos naturales, aseguradora chartis
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