Acompañante de jóvenes
aldeas infantiles sos, es una organización no gubernamental a nivel internacional, que tiene una postura de tolerancia cero a la explotación sexual, el acoso sexual y el abuso sexual, el fraude y la corrupción, entre otros aspectos de protección y salvaguarda.
brindando igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas sin distinción de raza, color, religión, género, ascendencia, nacionalidad, edad, discapacidad, estado civil o clase social, cumpliendo con todas las leyes aplicables que rigen la no discriminación en el empleo.
si eres una persona responsable, entusiasta, empática, asertiva, incluyente y con motivación para impulsar el desarrollo humano de personas, específicamente de familias diversas, niños, niñas, adolescentes y jóvenes en situación vulnerable.
objetivo del cargo
apoyar y fortalecer el desarrollo de competencias personales, sociales, laborales y comunitarias de adolescentes y jóvenes de la aldea y hogares juveniles, tomando en cuenta su plan de desarrollo individual (incluyendo a los jóvenes que viven en viviendas independientes con asesoramiento) y de acuerdo con las políticas y referentes organizacionales de aldeas infantiles sos internacional y con su interés superior, propiciando su proceso de independización.
funciones principales
1. promover el desarrollo integral de los/as adolescentes y jóvenes, que viven dentro del programa según sus necesidades individuales y conforme a los referentes organizacionales.
2. acompaña y supervisa la administración del recurso de los jóvenes, en cuanto a presupuesto mensual y necesidades materiales y de organización interna, de acuerdo al grupo de jóvenes y sus requerimientos para una adecuada organización y ambiente en la comunidad.
3. coordinar y brindar seguimiento a los adolescentes y jóvenes en otras alternativas de cuidado para la vida autosuficiente.
4. dar seguimiento y monitoreo del rendimiento académico de los/as adolescentes y jóvenes de la comunidad juvenil y otras alternativas, a través de un registro de resultados académicos.
5. dar seguimiento y monitoreo al desarrollo vocacional y profesional de los/as jóvenes en la aldea, comunidades juveniles y otras alternativas de vida autosuficiente.
6. promover el contacto y el vínculo permanente entre el adolescente o joven y su familia de origen, así como la familia sos de acuerdo a la realidad y características de cada uno/a para lograr vínculos positivos y los acompaña en sus relaciones familiares brindando una mayor estabilidad emocional en su proceso hacia la vida independiente.
7. mantener los expedientes psicosociales actualizados y resguardados, con el fin de garantizar que cada adolescente y joven cuente con la información necesaria que contribuya a orientar todos los procesos relacionados con su desarrollo integral, asegurando su reflejo en la base de datos y estadística poblacional del programa.
8. coadyuvau en informes psicosociales requeridos por el ente rector, juzgado, y/o la oficina nacional.
localidad: tuxtla gutiérrez, chiapas
área: programa tuxtla
tipo de cargo: equipo técnico
modalidad de trabajo: presencial
conocimientos
* trabajo en proyectos de intervención con adolescentes y jóvenes.
* trabajo grupal/comunitario con perspectiva de derechos humanos de infancia y juventud, género, discapacidad y derechos sexuales y reproductivos.
* intervención en crisis.
* elaboración de proyectos y administración financiera.
* uso de herramientas y tecnologías de la información.
requisitos
* educación: lic. en trabajo social, pedagogía, sociología, psicología, antropología (título indispensable).
* especialidad: deseable especialidad en derechos humanos y/o intervención con adolescentes y juventudes.
* experiencia: mínimo 2 años en posiciones similares, preferentemente en el sector social o sin fines de lucro.
compensaciones
* contratación directa con la organización bajo esquema nominal.
* prestaciones superiores a la ley.
* crecimiento competente y desarrollo humano.
competencias laborales
* comunicación asertiva.
* alta tolerancia a la frustración.
* actitud de servicio y orientación a resultados.
* trabajo en equipo.
* inteligencia emocional y adaptabilidad al cambio.
nota: este puesto implica trabajar con una organización no gubernamental (ong) internacional comprometida con las niñas y niños y deberá participar en diferentes filtros que incluirán la revisión de procesos penales y de referencias laborales y personales para ayudar a verificar su idoneidad para trabajar para aldeas infantiles sos. En el proceso de selección se explorará la motivación y la actitud de del puesto.
aldeas infantiles sos méxico
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