Los siguientes puestos ofrecen una descripción detallada de responsabilidades, competencias y requisitos. Se eliminó cualquier contenido promocional, formato innecesario, emojis u otras etiquetas no permitidas.
coordinador de enlace y administración – anfec
objetivo del puesto: ejecutar, coordinar y supervisar las actividades de administración, contacto con socios, proveedores estratégicos, industria, gobierno, medios, aliados y promoción de la asociación. Llevar a cabo el marketing digital, comunicación institucional y análisis de mercado en línea con la estrategia general de anfec. Responsable de mantener el nivel de satisfacción de los socios actuales y de desarrollar un proceso que garantice la consecución de nuevos socios. El puesto busca asegurar coherencia en los mensajes, promociones y eficiencia en los canales utilizados, y visibilidad de la asociación ante públicos clave.
* administración de una asociación sin fines de lucro.
* relaciones con socios, proveedores, industria, gobierno, medios de comunicación y desarrollo de imagen.
* coordinar la ejecución de campañas de comunicación institucional (boletines, eventos, publicaciones digitales).
* monitorear el entorno del sector para detectar oportunidades y amenazas.
* apoyar el desarrollo de contenido con enfoque estratégico y segmentado.
* gestionar plataformas digitales: sitio web, redes sociales, email marketing.
* colaborar con agencias externas en diseño, prensa y contenidos.
* analizar resultados y presentar reportes mensuales de métricas clave.
* mantener actualizada la base de datos de socios, aliados y de la industria.
* brindar soporte al director general de anfec y a otras áreas en temas de comunicación y promoción.
competencias y habilidades
* conocimiento de la administración de una asociación civil.
* comunicación escrita y verbal impecable.
* personalidad y trato abierto para la consecución de objetivos de relaciones sociales.
* pensamiento estratégico y enfoque a resultados.
* autonomía y proactividad en entornos dinámicos.
* organización y seguimiento eficiente de proyectos y entregables.
* creatividad en redacción, storytelling y diseño de mensajes.
* capacidad de análisis de datos y métricas (google analytics, redes sociales, crm).
* dominio de herramientas digitales: google analytics, semrush, mailchimp, wordpress, crm.
requisitos del puesto
* licenciatura en administración, ingeniería industrial, marketing, comunicación o afín.
* experiencia en asociaciones, cámaras u organismos del sector industrial o manufacturero.
* experiencia en relaciones públicas y contacto con personas y autoridades.
* experiencia en el manejo estadístico y bases de datos.
* experiencia en áreas de marketing, digital y comunicación.
* experiencia comprobada en ejecución de campañas digitales y gestión de contenidos.
* conocimiento de análisis de mercado y audiencias b2b.
* inglés intermedio o avanzado (capacidad de redacción y comprensión).
rango salarial estimado – cdmx: sueldo base mensual de $30,000 sobre honorarios.
lugar de trabajo: polanco, cdmx.
estructura y reportes: reporta al director general de anfec. Colabora con el asistente de dirección, área de contabilidad, área de sistemas, área de diseño y comisiones de trabajo.
asistente administrativo – amistad bienes raíces
función: apoyo administrativo y operativo en el área de e‑commerce y en el centro de distribución en estado de méxico.
* control y seguimiento de inventarios.
* registro y actualización de entradas y salidas de almacén.
* elaboración y análisis de reportes en excel (kpis, ventas, existencias, movimientos).
* apoyo en actividades de gestión administrativa y documentación.
* coordinación con áreas de logística, ventas y almacén.
* generación de reportes periódicos para dirección.
* apoyo en la implementación de procesos de mejora administrativa.
perfil requerido
* preparatoria terminada o carrera técnica/afín en áreas administrativas.
* indispensable 1 año en actividades administrativas, inventarios o almacén en e‑commerce.
* excel intermedio (filtros, fórmulas básicas, tablas dinámicas).
* conocimiento de indicadores (kpis).
* control de inventarios y almacén.
* organización, atención al detalle, comunicación efectiva y capacidad de análisis.
ofrecemos: sueldo base competitivo, prestaciones de ley, bonificación mensual por desempeño, pago de horas extras cuando sea requerido, posibilidad de crecimiento.
tipo de puesto: tiempo completo. Sueldo: $12,* al mes. Beneficios: ayuda de transporte, servicio de comedor, uniformes gratuitos, vales de despensa.
asistente administrativo – gestión de operaciones logísticas
funciones principales:
* elaboración de contratos individuales de trabajo y confidencialidad.
* control de asistencia, horas extra y expedientes.
* envío de recibos electrónicos de nómina.
* gestión de vacaciones y permisos.
* control de base de datos de trabajadores (contacto, documentos, licencias).
* elaboración de recibos de nómina y otros informes.
* apoyo en la recopilación de información para procesos de clientes.
* apoyo en la elaboración de actas administrativas y incidencias laborales.
* seguimiento de uniformes, inventarios y procesos de entrega.
* apoyo en inducción al personal de nuevo ingreso.
requisitos
* licenciatura terminada o trunca, o carrera técnica.
* experiencia en administración y gestión de recursos humanos.
* conocimiento en gestión de inventarios y base de datos.
* capacidad de organización y atención al detalle.
tipo de puesto: tiempo completo, indefinido. Salario: $3,* a la semana. Horario: 8 horas diarias.
asistente administrativo – evento y rh
responsabilidades:
* armado y organización de expedientes.
* apoyo en el control de incidencias del personal.
* gestión y organización de eventos en la empresa.
* manejo de base de datos del personal (excel).
* actividades administrativas.
requisitos
* educación mínima: educación media superior.
* experiencia mínima: menos de 1 año.
* conocimientos: microsoft excel.
* edad: 23‑35 años.
coordinador de enlace y administración – general
funciones:
* brindar asistencia a directivos.
* gestionar agenda de directivos.
* generar reportes diarios y archivar.
* seguimiento a flotilla vehicular y paquetería de dirección.
* coordinación de mensajería.
requisitos
* educación mínima: educación superior.
* licenciatura.
* experiencia mínima: 2 años.
* idiomas: inglés.
* edad: 20‑60 años.
* conocimientos: microsoft excel, seguimiento, coordinación.
* disponibilidad para viajar y cambiar de residencia.
asistente administrativo – institución educativa
responsabilidades:
* apoyo en la gestión y organización de documentos y archivos.
* control de agendas, citas y reuniones.
* atención a proveedores y coordinación de insumos.
* apoyo en procesos administrativos básicos (cotizaciones, reportes, compras).
* apoyo general al equipo directivo y académico.
requisitos
* experiencia mínima de 1 año en puesto similar.
* conocimiento básico de excel, word y herramientas de oficina.
* excelente ortografía y redacción.
* capacidad para trabajar bajo presión y con tiempos definidos.
* buena actitud, discreción y sentido común.
ofrecemos: sueldo fijo de $12,000 mxn netos, estabilidad laboral, ambiente de trabajo profesional y dinámico, oportunidad de crecimiento dentro de una institución educativa reconocida.
tipo de puesto: tiempo completo. Sueldo: $12,* al mes. Jornada: 8 horas. Lugar de trabajo: empleo presencial.
para todos los puestos, se requiere cumplimiento de los requisitos de experiencia, educación y competencias descritas. Los salarios indicados son estimados y pueden variar según la ubicación y la negociación individual. La información de beneficios y ventajas adicionales está sujeta a las políticas internas de cada organización.
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