Descripción y detalle de las actividades
el asistente de recursos humanos apoya en la gestión administrativa, operativa y estratégica del departamento, asegurando el cumplimiento de procesos relacionados con la administración de personal, reclutamiento, selección, capacitación, y demás actividades que promuevan el desarrollo organizacional.
- contratación de personal directo e indirecto
- aplicación del rit
- captura de altas y bajas en el sistema tress
- seguimiento al proceso de la prenómina
- soporte en eventos del personal
- participación en los procesos de control en los servicios de cafetería
- transporte e intendencia
- archivar y mantener el archivo ordenado
- generación y envío de reportes
- otras funciones que se deriven de su puesto.
Experiência y requisitos
experiência 1 año en el puesto
licenciatura concluida
manejo de: sistema tress
office
experiência en temas laborales
buena comunicación a todos los níveles,
conocimiento en la ley federal del trabajo
conocimiento en el reglamento interior de trabajo
inglés básico para contestar correos del cliente en caso de ser necesario (no indispensable)
beneficios
- beneficios de acuerdo a la lft
*número de vacantes* 1
*área* recursos humanos
*contrato* permanente
*modalidad* presencial
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario*
- turno vespertino
*estudios* carrera con título profesional
*inglés*hablado: básico, escrito: básico
*disponibilidad p. viajar* no