Oferta: jefe de ventas (puebla)comercializadora guna, dedicada a la distribución de productos de consumo masivo, busca cubrir el puesto de jefe de ventas en la zona de puebla y alrededores.responsabilidadesdesarrollar e implementar estrategias comerciales para el canal de detalle.gestionar e impulsar el cumplimiento de indicadores comerciales y objetivos de mercado.coordinar la planificación y cobertura de rutas de venta.motivar y liderar al equipo de preventa y reparto.reportar resultados a la gerencia y participar en la toma de decisiones estratégicas.requisitos y competenciasescuela, trayectoria mínima pasante en licenciatura o ingeniería.mínimo 3 años de experiencia como jefe de ventas o preventa en canal de detalle.licencia vigente y experiencia en manejo de auto.disponibilidad horaria de lunes a sábado de 7:00 a terminología de día comercial.disponibilidad para viajar cuando sea necesario.amplio conocimiento del mercado de puebla.fuerte liderazgo, pensamiento estratégico, orientación al cliente y planificación.capacidad para motivar, delegar, y gestionar kpis.trabajo en equipo, comunicación y negociación.sentido de urgencia y calidad del trabajo.beneficios y remuneraciónsueldo base de $16,000 a $25,000 mxn mensuales.comisiones, bonos y concursos de proveedores.prestaciones superiores a la ley, caja de ahorro y seguro de vida.herramientas de trabajo acorde al puesto.turno de 10 horas.oferta: jefe de territorio para preventas (z. Cedis iztapalapa)empresa gepp busca jefe de territorio con experiencia en canal de venta masivo.requisitoslicenciatura trunca o concluida en área administrativa.mínimo 2 años en empresas de consumo masivo, con seguimiento y cumplimiento de objetivos de ventas diarios.conocimiento en office, indicadores de ventas y manejo de unidad estándar.licencia vigente de conducir auto y motocicleta.disponibilidad para días festivos y horarios de lunes a sábado de 6:30 a.m. al cierre de operación.beneficiossueldo base + comisiones.prestaciones superiores a la ley (vales de despensa, fondo de ahorro, aguinaldo y vacaciones superiores).contratación directa con la empresa.supervisor de ventas al detalle – geppcentro de distribución: cedis tlalpan/reyes.responsabilidadesdirigir y supervisar equipo de rutas de venta al detalle en canales misceláneas y changarreo.planificar y asignar rutas, coordinar cadenciamiento y asegurar cobertura de clientes.monitorear cumplimiento de kpis y reportar resultados.capacitar a nuevos vendedores y potenciar productividad del equipo.realizar visitas a clientes y cerrar ventas en terreno.gestionar documentación administrativa, inventario y reportes de caja.garantizar cumplimiento de procesos y políticas de la empresa.requisitosmínima licenciatura en administración, comercial o afín.3 a 5 años de experiencia reciente como supervisor de ventas al detalle en productos de consumo masivo.experiencia con equipos sindicalizados (choferes, vendedores, repartidores, preventas).dominio intermedio de excel y herramientas de office.conocimiento de manejo de rutas y herramientas de gestión de ventas.licencia de conducir vigente (si aplica).excelentes relaciones con clientes y proveedores.orientación a resultados y análisis de métricas de venta.disponibilidad 80% campo, 20% oficina, lunes a sábado.beneficios y condicionessueldo base + variable y comisiones.prestaciones superiores a la ley.turno de 10 horas con rotación de fines de semana.pago quincenal/bi-semanal.oportunidades de desarrollo y ascenso.horario de lunes a sábado 6:30 a.m. a término de operación del cedis.jefe de operaciones reparto – zona azcapotzalcoperfillicenciatura terminada en áreas afines a la comercial.experiencia en liderazgo de supervisores de venta en consumo masivo.manejo de personal, especialmente supervisores de venta.manejo avanzado de office.disponibilidad de horario y negociación con clientes.responsabilidadescoordinar la ejecución de las áreas de entrega.garantizar el servicio en las entregas de producto.gestionar disponibilidad de flota de reparto.participar en la planificación táctica de la operación del centro de distribución.optimizar recursos de la empresa.contribuir a la elaboración del plan semanal y mensual de ventas de la zona.control de indicadores.manejo de personal sindicalizado.compensación y beneficiossueldo bruto mensual de $35,000 mxn.prestaciones superiores a la ley, vales de despensa, caja de ahorro, seguro de gastos médicos mayores y fondo de ahorro.#j-*-ljbffr