Somos una consultoría que ayuda a conectar talento con oportunidades y en esta ocasión tenemos vacantes de HVAC y R para relevante empresa del sector.
Objetivo del puesto:
Ejecutar y coordinar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas HVAC y de refrigeración, así como nuevas instalaciones, diagnóstico de fallas, propuestas de mejora y asegurar el funcionamiento óptimo de los sistemas, siguiendo normativas técnicas y de seguridad vigentes.
Requisitos del perfil:
• Escolaridad: Técnico en aire acondicionado, refrigeración o ingeniería mecánica, eléctrica, electromecánica o afín (se valorará más la experiencia que el grado académico).
• Experiencia: Mínimo 3 años realizando mantenimiento a sistemas HVAC y R.
• Disponibilidad para viajar: Principalmente en CDMX, Edo. México y zona metropolitana
Funciones principales:
• Acompañamiento y coordinación en la elaboración de análisis de riesgos en temas de seguridad.
• Cumplir con lineamientos establecidos en NOM’s, STPS, Protección Civil y otras entidades regulatorias.
• Coordinar la ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos a sistemas HVAC y R asignados.
• Evaluación y diagnóstico de fallas mediante herramientas especializadas, bitácoras, diagramas y manuales.
• Proponer mejoras con base en experiencia, estándares de calidad y mejores prácticas del sector.
• Realizar instalaciones mecánicas, eléctricas, de control y automatización conforme a proyectos y normativas del sistema HVAC y R.
Condiciones laborales:
• Sueldo base competitivo
• Prestaciones: De Ley + Caja de ahorro + Asignación de vehículo con gastos de gasolina y mantenimiento cubiertos. Horas extras.
• Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. o de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. Sábados o domingos de 8:00 a.m. a 1:00 p.m. (dependiendo del rol).
• Zona de trabajo: Tlalpan, San Pedro Mártir (salida a Cuernavaca), con traslados a distintas ubicaciones según el cliente dentro y fuera del área metropolitana.
¡Si estas interesado postúlate por este medio y en breve te contactaremos!El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
- Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 20 y 60 años