Resumen del puesto
el supervisor de área es responsable de liderar un equipo y asegurar que el trabajo diario se realice de manera segura, eficiente y con alta calidad. Este puesto implica asignar tareas, organizar el área de trabajo, apoyar las necesidades del equipo y resolver problemas conforme surjan. No se requiere experiencia en fábricas, pero sí habilidades sólidas y experiencia comprobable en el liderazgo de personas en entornos dinámicos.
responsabilidades principales
* coordinar las actividades diarias y asignar tareas al equipo.
* asegurar que los materiales, herramientas e instrucciones estén listos antes de iniciar el trabajo.
* supervisar el avance del equipo y hacer ajustes en tiempo real para mantener el flujo de trabajo.
* apoyar en el control de asistencia, tiempos y procesos básicos de recursos humanos.
* ayudar a mantener un área de trabajo limpia, organizada y segura.
* colaborar con los maestros técnicos para resolver problemas de proceso o calidad.
* orientar y dar seguimiento a nuevos integrantes del equipo o trabajadores con menos experiencia.
* comunicar avances, necesidades y problemas al liderazgo.
* llenar reportes de turno y mantener registros precisos.
* experiencia comprobada liderando o supervisando personas en entornos dinámicos y operativos (por ejemplo, construcción, producción, almacenes, hospitalidad, logística o comercio minorista).
* habilidades sólidas de organización y liderazgo.
* capacidad para manejar múltiples tareas, trabajar bajo presión y resolver conflictos de forma constructiva.
* comodidad para estar de pie durante la mayor parte del turno.
* español fluido; inglés básico es una ventaja.
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