*perfil del candidato*:estudios mínimos: carrera técnica o tsu en áreas económico-administrativas o humanísticas.edad: de 30 a 48 años.sexo: indistinto.*conocimientos requeridos*:- experiência en reclutamiento, especialmente reclutamiento en campo.- manejo de procesos de nómina y conocimiento del imss.- dominio de excel para análisis y reportes.- habilidad en el control y manejo de expedientes de personal.- uso efectivo de redes sociales para estrategias de reclutamiento.- experiência en la conducción de entrevistas de selección.*requisitos adicionales*:- automóvil propio.- disponibilidad para trabajar en la ubicación especificada: sobre periférico de la juventud, *, col.jardines del saucito, * chihuahua, chih.*ofrecemos*:- horario de trabajo:- lunes a viernes de 9:00 am a 4:30 pm.- sábados de 11:00 am a 3:00 pm.- uniforme sin costo.- vales para gasolina de manera semanal.- prestaciones de ley.*responsabilidades y tareas*:- coordinar y llevar a cabo actividades de reclutamiento en campo, asegurando la captación de talento idóneo.- gestionar y ejecutar los procesos de nómina de manera precisa y oportuna.- mantener un control y manejo organizado de los expedientes del personal.- utilizar herramientas de excel para análisis de datos y generación de reportes relacionados con la gestión de recursos humanos.- impulsar el uso estratégico de redes sociales para la atracción de talento y el fortalecimiento de la marca empleadora.- colaborar con otros departamentos para asegurar una integración exitosa de los nuevos colaboradores.- cumplir con los estándares de calidad y normativas laborales vigentes en todo momento.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $4,* a la semanahorario:- incluye fines de semana- lunes a viernes- turno de 8 horas- turno matutinoprestaciones:- uniformes gratuitos- vales de restauranteexperiência:- administración de recursos humanos: 1 año (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial