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Especialista en importación y exportación

Piedras Negras, Coah
Manpower Business Professionals México
Publicada el 17 mayo
Descripción

Importante empresa líder solicita:


Gerente de Importación y Exportación

$80,000 a $90,000 brutos

Prestaciones superiores

Piedras Negras, Coahuila, México

Apoyo de reubicación


Requisitos:


* Licenciatura afín concluida.
* Deseable maestría.
* Inglés avanzado indispensable
* Experiencia de 5 a 8 años en comercio exterior. En posiciones similares
* Manufactura deseable automotriz (abiertos)
* Experiencia en empresas Tier 1.
* Relación con brockers
* Conocimientos en IMMEX, PROSEC, T-MEC.
* HTS, TIGIE, Incoterms.
* ERP (SAP/Oracle) / software comercial / ventas
* Anexo 24 y 31 / Legal- Balances


Objetivo del puesto


Planear, dirigir y optimizar las operaciones de importación y exportación, garantizando el cumplimiento legal, la eficiencia logística y la continuidad del flujo de materiales y producto terminado entre México, Estados Unidos y Europa y otros mercados.


Responsabilidades principales


* Operación logística internacional
* Supervisar importaciones de materia prima, componentes y maquinaria.
* Gestionar exportaciones de producto terminado hacia Estados Unidos.
* Coordinar transporte terrestre, marítimo y aéreo.
* Asegurar tiempos de entrega y minimizar costos.
* Cumplimiento normativo
* Cumplir con SAT, Secretaría de Economía y CBP.
* Clasificación arancelaria.
* Certificados de origen T-MEC.
* Programas IMMEX y PROSEC.
* Gestión aduanal
* Supervisar agentes aduanales.
* Validar pedimentos y documentación.
* Coordinar auditorías.
* Planeación
* Reducir costos logísticos.
* Implementar y seguimiento de kpis.
* Optimizar rutas.
* Relación con stakeholders
* Negociar con proveedores logísticos.
* Coordinar áreas internas.
* Gestión de riesgos
* Anticipar retrasos fronterizos.
* Mitigar impactos regulatorios.


Competencias


* Liderazgo
* Negociación
* Enfoque a resultados.
* Analítico
* Pensamiento estructurado


Condiciones


Trabajo presencial, Piedras Negras indispensable.


En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

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