Somos *kiwi*, una startup suizo-mexicana con la misión de hacer que los servicios financieros y tecnológicos sean accesibles para todas las pequeñas empresas (comercios) en los mercados emergentes.
nuestra aplicación permite a miles de pequeñas empresas aceptar tarjetas, obtener micropréstamos, administrar sus ventas, complacer a sus clientes y vender nuevos servicios.
*acerca del trabajo*:
kiwi busca un sales manager.
este rol desempeña un papel fundamental en el crecimiento de la compañía fintech, a través del desarrollo de un canal de crecimiento por medio de aliados estratégicos.
esta posición requiere una combinación única de habilidades en gestión de personas, experiência en ventas, conocimiento tecnológico y capacidad para establecer alianzas comerciales exitosas.
el gerente de ventas de alianzas será responsable de gestionar y motivar a los ejecutivos de ventas de la compañía, así como de garantizar la eficiencia y el éxito del modelo de ventas con los vendedores de los aliados.
además, desempeña un papel clave en el desarrollo de nuevas funcionalidades basadas en la retroalimentación de los clientes y los aliados.
*responsabilidades*:
1. Gestionar y motivar a los ejecutivos de ventas de la compañía, proporcionando orientación y apoyo para alcanzar los objetivos de ventas y establecer relaciones sólidas con los aliados.
2. Establecer procesos efectivos de ventas y aterrizarlos a las necesidades tecnológicas, asegurando la eficiencia y el éxito en el modelo de ventas con los vendedores de los aliados.
3. Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo de productos para recopilar la voz del cliente y de los aliados, y utilizar esta información para impulsar la mejora continua y el desarrollo de nuevas funcionalidades.
4. Analizar el desempeño de ventas, realizar informes periódicos y presentar recomendaciones para mejorar los resultados comerciales y la efectividad de las alianzas.
5. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado fintech y las mejores prácticas de ventas, y aplicar estos conocimientos para mantener una ventaja competitiva.
*requisitos*
- experiência mínima de 5 años en ventas, preferiblemente en el ámbito de start-ups o empresas fintech.
- excelentes habilidades de gestión de personas, con capacidad para liderar y motivar a equipos de ventas.
- fuerte capacidad para definir procesos de ventas eficientes y adaptarlos a las necesidades tecnológicas.
- experiência en la búsqueda y firma de alianzas estratégicas, así como en la gestión de relaciones comerciales a largo plazo.
- habilidades de comunicación excepcionales, con fluidez en inglés tanto oral como escrito.
- capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido, con habilidades para la resolución de problemas y la toma de decisiones eficaces.
- orientación al cliente y habilidades para recopilar, analizar y utilizar la retroalimentación del cliente y los aliados para impulsar mejoras y nuevas funcionalidades.
alto nível de motivación, con una mentalidad orientada a resultados y un fuerte deseo de contribuir al crecimiento y éxito
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $6,* - $21,* al mes
horario:
- incluye fines de semana
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: remoto híbrido en *, ciudad de méxico