Perfil de puesto: community managernombre del puesto:
community manager
área:
marketing
reporta a:
team lead de marketing
objetivo del puesto:
gestionar la presencia digital de la marca en redes sociales, fortaleciendo la conexión con la comunidad a través de contenido creativo, dinámico y estratégico. Impulsar el posicionamiento, la interacción y la fidelización de audiencias mediante campañas y publicaciones alineadas a los objetivos de la empresa.
responsabilidades principales
* diseñar, planificar y ejecutar estrategias de contenido en redes sociales (instagram, facebook, tiktok, youtube, linkedin, entre otras).
* crear contenido original, especialmente en formato de fotografía en movimiento (videos cortos, reels, stories animadas, etc.).
* realizar tomas fotográficas y videográficas para redes, campañas y eventos.
* administrar el calendario editorial y coordinar publicaciones diarias/semanales.
* monitorear, responder y moderar la interacción con la comunidad en cada plataforma.
* analizar métricas y kpis para optimizar el rendimiento del contenido.
* colaborar con áreas de diseño, ventas y dirección para alinear campañas.
* detectar tendencias y oportunidades digitales para posicionar la marca.
* apoyar en cobertura de eventos, lanzamientos o activaciones de marca.
requisitos específicos
* edad: 25 a 40 años
* escolaridad: licenciatura en comunicación, marketing, publicidad, diseño o carrera afín
* experiencia:
* mínimo 2 años en gestión de redes sociales y comunidad digital
* comprobable experiencia en fotografía en movimiento, edición de video, manejo de cámara y generación de contenido visual dinámico (reels, tiktok, etc.)
conocimientos técnicos
* manejo profesional de redes sociales y plataformas de gestión (meta business suite, creator studio, etc.)
* fotografía y video con cámara profesional y smartphone
* edición básica de foto y video (capcut, premiere, lightroom, canva, etc.)
* conocimiento de branding, storytelling y tono de marca
* análisis de métricas (facebook insights, instagram analytics, etc.)
competencias y habilidades
* creatividad e innovación en contenido visual
* alta capacidad de organización y planeación
* atención al detalle y estética visual
* excelente ortografía y redacción
* actitud proactiva, empática y comunicativa
* capacidad para trabajar bajo presión y con fechas límite
* gusto por las tendencias digitales y redes sociales
condiciones laborales
* horario: lunes a viernes, con disponibilidad para eventos ocasionales
* modalidad: presencial
* zona: toluca
* documentación solicitada
* cv actualizado
* portafolio de contenido visual (enlace o pdf)
* evidencia de trabajos fotográficos y videográficos realizados
* redes sociales personales o cuentas gestionadas (opcional)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $8, $9,000.00 al mes
beneficios:
* aumentos salariales
* descuento de gimnasio
* descuentos y precios preferenciales
* estacionamiento gratuito
* opción a contrato indefinido
* servicio de comedor
escolaridad:
* licenciatura terminada (deseable)
experiencia:
* estrategia de redes sociales: 2 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial