Supervisor de ventas – productos perecederos (guadalajara)importante empresa en productos perecederos requiere a un supervisor de ventas en canal mayorista.objetivo del puesto: colaborar al desarrollo de la marca en el mercado mayorista desarrollando la relación comercial con la marca.requisitoslicenciatura o ingeniería concluida.experiencia mínima de un año en ventas de productos perecederos.manejo de personal (preferente).licencia de manejo vigente tipo chofer.disponibilidad de tiempo.responsabilidadesprospectación de clientes nuevos.identificar oportunidades de mejora en mercado.ejecutar planes comerciales.implementar acciones que ayuden a mejorar la distribución de la marca.coordinación de talento humano.atención y servicio al cliente.habilidadesnegociación.visión de negocio.manejo de conflictos.liderazgo.tipo de puestotiempo completo, por tiempo indeterminado.jornada de 8 horas.remuneraciónsueldo mensual: $18,* – $20,*.beneficiosdescuentos y precios preferenciales.opción a contrato indefinido.ubicaciónguadalajara, empleo presencial.supervisor de ventas – gestión de ventasresponsable de gestionar y medir mensualmente el desempeño de los asesores de ventas a su cargo, mediante evaluación e indicadores de desempeño, motivar, reconocer y generar planes de acción en base a las áreas de oportunidad para alcanzar los objetivos de venta.responsabilidadesgestionar y medir mensualmente el desempeño de los asesores de ventas a su cargo, mediante la evaluación e indicadores de desempeño.desarrollar las estrategias comerciales y evaluar mensualmente mediante el análisis de la información los resultados para cumplir la rentabilidad proyectada.capacitar y entrenar al personal a su cargo, mediante las políticas y procedimientos de la empresa para garantizar la satisfacción de los clientes.asegurar que el personal cuente con el equipo y materiales necesarios para realizar su trabajo.intervenir en las decisiones de la empresa (promociones, descuentos, etc.) relacionadas con la comercialización de productos y servicios.diseñar y presentar estrategias de ventas e informes para que los analice el jefe inmediato.resolver problemas, quejas o consultas que surjan relacionadas con su departamento, y mantener buenas relaciones con los clientes.corregir las anomalías de los procesos ejecutados, mediante la metodología de a3, para garantizar la satisfacción del cliente interno y externo.administrar los recursos diariamente, mediante la aplicación de las 5 ´s en todas las actividades para mantener y mejorar las condiciones de organización, generando aumento de productividad y ahorro en costos.beneficiosvales despensa mensual 15%.fondo de ahorro 5%.aguinaldo 15% efectivo y 15 vales de despensa.cotización imss salario real.vacaciones.seguro de vida.comedor subsidiado.caja de ahorro.utilidades.supervisor de ventas digital – grupo plasenciarequisitoslicenciatura concluida.experiencia en marketing.experiencia en atención al cliente.experiencia en giro automotriz (deseable).funciones principalesrealizar y dar seguimiento a estrategias de marketing.cumplir con objetivos de volumen de venta y lo relacionado con la misma del área digital.asegurar el cumplimiento de tiempo de contacto para clientes digitales (leads).seguimiento a kpi ´s.asegurar la efectividad de los procesos del área digital.beneficiostasa preferencias en gastos médicos mayores.convenios de descuento con diferentes establecimientos.excelente ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento.encargado(a) big ticket – searsrequisitosbachillerato concluido.experiencia mayor a 2 años como encargado/a o líder en retail, preferentemente en áreas de muebles, decoración, hogar o similares.excelente actitud de servicio y perfil comercial.conocimiento de manejo de inventarios y exhibición de producto.habilidad para liderar equipos pequeños (3 a 5 personas).disponibilidad de tiempo.responsabilidadesasegurar el cumplimiento de metas de venta del departamento.capacitar, liderar y motivar al equipo asignado.elaboración de pedidos y recepción de mercancía.coordinar inventarios, pedidos y recepción de mercancía.supervisar el funcionamiento general del departamento (mobiliario, decoración, artículos para el hogar).brindar asesoría personalizada al cliente para crear experiencias de compra memorables.garantizar la correcta exhibición, rotación y acomodo del producto conforme a planogramas.elaborar reportes básicos de desempeño e inventario.beneficiossueldos fijos.10% adicional en vales de despensa.10% adicional en fondo de ahorro.capacitación y desarrollo profesional.prestaciones de ley.protección médica y otros beneficios superiores a la ley: caja de ahorro, seguro de gastos médicos mayores, etc.tipo de puestotiempo completo.turno de 8 horas.supervisor – engie méxicoencargado de supervisar el cumplimiento del contrato de instalaciones de aprovechamiento y comercialización, coordinar proyectos de extensión o expansión, y potenciar el canal de ventas.responsabilidadessupervisar el cumplimiento del contrato de instalaciones de aprovechamiento y comercialización con los socios comerciales.administrar y planificar la ejecución de proyectos de extensión o expansión, desde la captación hasta su puesta en servicio.solicitar y revisar factibilidades técnica y económica.dar seguimiento a procesos realizados con otros agentes.potenciar el canal y supervisar la actividad para asegurar la instalación de acometidas y redes en conjunto con el supervisor de obra y administración de ventas.buscar contactos para nuevos clientes y oportunidades de ventas en la zona asignada.registrar avances en el pipeline y asegurar seguimiento a los objetivos y contratos de servicio.identificar extensiones de red potenciales y registrar en la herramienta de pipeline.coordinar y dirigir acciones enfocadas a la marca engie antes, durante y después del proceso de canalización.perfil ocupacional y experiencialicenciatura en administración de empresas, gestión de ventas y comercialización, mercadotecnia, u otra equivalente.conocimientos técnicos generales del gas natural y atención al cliente.al menos 1 año de experiencia en actividades relacionadas con atención al cliente, prospección y ventas.valoración del compañíaen engie buscamos que te sientas libre de ser quién eres, comprometidos con la igualdad de oportunidades y la diversidad, sin discriminación por origen étnico, nacionalidad, género, discapacidad, condición social, religión, preferencia sexual o estado civil.supervisor de ventas cambaceo – izzi telecomrequisitosexperiencia comprobable en ventas cambaceo o directas.habilidades de liderazgo y manejo de equipos de más de 15 personas.conocimiento de manejo de kpis y métricas de ventas.dominio de paquetería office.capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.licencia de conducir vigente tipo chofer.habilidad para manejar unidad estándar.escolaridad mínima: licenciatura en área comercial o afín.beneficiossueldos base mensual (bruto).comisiones sin tope.prestaciones superiores a la ley.seguro de gastos médicos mayores.unidad estándar asignada.descuento de empleado en servicios izi.estabilidad laboral y crecimiento profesional.responsabilidadescoordinar y supervisar al equipo de promotores en campo.garantizar el cumplimiento de objetivos de ventas y metas individuales.supervisor de ventas – telecorequisitoslicenciatura concluida o truncada.buena presentación.experiencia mínima de 2 años manejando personal.acostumbrado al trabajo por objetivos y bajo presión.disponibilidad de horario.habilidadesconocimiento del ramo de telecomunicaciones.capacidad de liderazgo.capacidad de negociación.atención a clientes.tolerancia a la frustración.responsabilidadessupervisar y motivar a un equipo de ventas.planificar y ejecutar estrategias de ventas.remuneraciónsueldo base > $50,*.beneficiossueldo base.plan de crecimiento salarial.bono de productividad.bono garantía.prestaciones de ley.seguro de vida.tipo de puestotiempo completo, turno 8 horas.supervisor de ventas – empresa especialista en telecomunicacionesrequisitossupervisor de ventas y personal.responsabilidadesreportes diarios de tareas realizadas.administración de personal.creación de planes de trabajo.seguimiento de planes.seguimiento de plantilla laboral.capacitación a nuevo ingreso.beneficiosprestaciones de ley.bonos por productividad y cumplimiento de metas.capacitaciones y cursos gratuitos.pago semanal.horario: lunes a viernes 8 a 6, sábados 8 a 3, descanso fijo domingos.tipo de puesto y remuneracióntiempo completo, salario $12,* al mes, turno 8 horas.encargado de ventasrequisitoslicenciatura en administración, contabilidad o afín.responsabilidadesseguimiento a pedidos.administración de sucursal.gestión de pagos.reportes financieros.atención a clientes.conciliación bancaria.remuneración$11,* – $13,* al mes.turno 8 horas.beneficiosdescuentos y precios preferenciales.uniformes gratuitos.bono de productividad.tipo de puestotiempo completo.#j-*-ljbffr