Supervisor de ventas a detalle
el supervisor de ventas a detalle es responsable de supervisar, organizar y desarrollar al equipo de ventas a través de la monitorización de ventas, productividad y efectividad, asegurando la entrega bajo una conciencia de costos para incrementar el volumen y cumplimiento de objetivos.
responsabilidades
* cerciorar asistencia a través de la firma en la lista de asistencia e envío de incidencias.
* revisar reportes de ventas de devoluciones y lectura de equipos mediante la información proporcionada por control operativo.
* generar el plan de acción diaria (pad) e impartirlo a cada vendedor.
* asegurar que cada vendedor cuente con las herramientas de venta, entregándoles el pad y la tarjeta de venta.
* revisar el reporte de ventas con cada vendedor según ruta y resultados para seguimiento operativo.
* revisar finex con cada vendedor mediante seguimiento operativo e individual para cumplir productividad.
* brindar seguimiento al portafolio de productos según reporte para cumplir objetivo de cobertura.
* salir a ruta a bordo con el vendedor según plan de trabajo para garantizar ejecución efectiva.
* salir a ruta patrulla según plan de trabajo para revisión de indicadores por ruta y benchmarking.
* actualizar el tablero de operación diaria con datos para visualizar resultados de venta.
* validar gastos autorizando comprobación para entrega a caja y generar depósito correspondiente.
* generar reporte de gastos en gasolina mediante análisis de información para verificar crédito de tarjetas accord.
* motivar al personal mediante coaching personalizado según necesidades y cumplimiento de objetivos.
* asegurar que el personal cuente con herramientas necesarias (handheld, utilitario, uniforme).
* verificar correcta descarga de información de venta diaria en sap y sol system, revisando semáforo para que almacén y picking center tengan pedidos.
requisitos
* licenciatura terminada (comprobable).
* experiencia funcional de 3 a 5 años reciente como supervisor de ventas al detalle de productos de consumo masivo en canal tradicional (misceláneas y changarreo).
* manejo de personal sindicalizado (choferes, vendedores, repartidores, preventas) con promedio de 14 a 18 rutas.
* conocimiento de kpis de ventas y capacidad para alcanzar metas.
* experiencia en análisis de tendencias de ventas y estadística.
* manejo intermedio de excel y otras herramientas de oficina.
* conocimiento en uso de computadora intermedio.
* disponibilidad de horario y trabajo 80% campo, 20% oficina.
beneficios
* sueldo base más variable y prestaciones superiores a la ley.
* comisión acorde a cumplimiento de indicadores.
* seguro social, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores.
* bonos de gasolina y teléfono.
* uniforme gratuito.
* entrenamiento (capacitaciones) pagadas.
#j-18808-ljbffr