*acerca de la empresa*
en geely lomas nos dedicamos a la importación y distribución de vehículos de alta calidad y tecnología. Nuestra historia se basa en la innovación y excelencia en el mercado automotriz. Trabajar para nuestra empresa significa formar parte de un equipo comprometido con la calidad y el servicio al cliente. Ubicación: san luis potosí.
*requisitos del puesto*
- estudios universitarios con enfoque en recursos humanos, administración o carreras afines.
- experiência comprobada en reclutamiento y selección de personal.
- conocimiento en legislación laboral vigente.
- habilidades de liderazgo.
- capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- proactividad, iniciativa y capacidad para resolver problemas.
*responsabilidades del puesto*
- coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- desarrollar e implementar estrategias de retención de talento.
- administrar y supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos de recursos humanos.
- brindar asesoría y apoyo en temas laborales a los colaboradores y la dirección.
- generar procesos para departamento de recursos humanos y supervisar a los dichos departamentos de los diferentes distribuidores.
- supervisar y coordinar todas las actividades de recursos humanos en los distribuidores.
- desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos.
*prestaciones y beneficios adicionales*
- desarrollo profesional.
- oportunidades de crecimiento y promoción interna.
- ambiente laboral colaborativo y motivador.
si eres una persona comprometida, con habilidades de liderazgo y un profundo conocimiento en el área de selección y desarrollo de talento, esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo.
no pierdas esta oportunidad de crecimiento profesional aplica ahora y únete a nuestro equipo.