Descripción del puesto:
* ayudar a documentar y actualizar procedimientos y manuales del área de recursos humanos.
* participar en auditorías internas enfocadas en procesos de talento humano.
* seguir el seguimiento a planes de acción derivados de hallazgos de calidad en rh.
* ayudar a elaborar indicadores de gestión y análisis de datos relacionados con clima laboral, capacitación, reclutamiento, entre otros.
* colaborar con el área de calidad para asegurar el cumplimiento de normas iso (u otras aplicables).
requisitos:
* estudiante activo/a de últimos semestres de psicología, administración, ingeniería industrial o afín.
* conocimientos básicos en sistemas de gestión de calidad.
* interés por procesos organizacionales y mejora continua.
* deseable: conocimientos en normas iso 9001, nom-035 o auditoría interna.
beneficios:
* apoyo económico mensual.
* desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.
* capacitación continua en temas de calidad y gestión de rh.
* buen ambiente de trabajo y posibilidad de incorporación futura.