Buscamos tu talento como coordinadora comercial
objetivo del puesto
desarrollar, administrar, coordinar y ejecutar estrategias de venta que cumplan los objetivos y metas comerciales definidas.
*principales funciones*
lograr ampliar la red de mayoristas y minoristas, mediante la creación y seguimiento constante de estrategias comerciales que se implementaran en cada uno de los puntos de venta de joyería.
- departamentales
- distribuciones propias
- distribuciones externas
- ventas en línea (market place, pág. de internet, redes sociales)
- conocer e identificar el mercado meta para la correcta colocación de los productos.
*coordinar el área comercial de manera eficiente mediante la supervisión constante del cumplimiento de los kpi´s de cada integrante del área y como área en general.
*gestionar, planear e implementar estrategias de trabajo en equipo y ventas.
*prospección constante de manera digital y en campo con la finalidad que aumente red de emprendedoras.
*incrementar constantemente la prospección, clientes y ventas.
*mantener el número de clientes a través de programas eficientes de fidelización.
*presentar, fomentar y vender productos utilizando argumentos sólidos para clientes actuales y potenciales.
- llevar a cabo análisis de rentabilidad y necesidades de los clientes existentes/potenciales las ventas de productos.
- establecer, desarrollar y mantener relaciones de negocios y con los clientes que sean positivas.
*llegar a posibles clientes a través de llamadas en frío.
*resolver los problemas y quejas de los clientes para maximizar su satisfacción.
*alcanzar los objetivos y resultados de ventas establecidos dentro del plazo acordado.
- coordinar los esfuerzos de ventas con los miembros de los equipos y otros departamentos.
*analizar el potencial de ventas del territorio/mercado, llevar un seguimiento de las ventas y elaborar informes de situación.
*ofrecer al equipo de dirección informes sobre las necesidades, intereses y problemas de los clientes, las actividades de la competencia y el potencial para nuevos productos.
- mantenerse al día en cuanto a prácticas recomendadas y tendencias promocionales.
- planificar promociones mensuales para incrementar la red de emprendedoras.
- estrategias de ventas.
- mejorar continuamente a través de los comentarios y opiniones que recibas del equipo de trabajo.
*fomentar el trabajo en equipo para llegar a las metas establecidas y lograr un buen ambiente de trabajo.
*experiencia*
- experiência previa de 3 años liderando equipos de venta.
- experiência de 3 a 5 años planificando, desarrollando y gestionando equipos de trabajo.
*ofrecemos*
- sueldo quincenal.
- prestaciones de ley.
- comisiones sobre ventas.
tipo de puesto: tiempo completo, indefinido
salario: a partir de $20,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas