Descripción
ejecutivo de nominas
tu misión:
maximizar el potencial de las personas, asegurando que las habilidades técnicas estén alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa y que los colaboradores puedan asumir roles más complejos a medida que la organización crece.
*responsabilidades*:
- implementar *evaluaciones continuas *para identificar necesidades de capacitación y establecer metas claras que impulsen el desarrollo profesional.
- diseñar *rutas de carrera y oportunidades de mentoría *que promuevan el crecimiento de los colaboradores, tanto en *habilidades técnicas *como en habilidades blandas.
- desarollar a los colaboradores en *habilidades *de la *estrategia organizacional*, asegurando interacciones empáticas y efectivas para mejorar la satisfacción del cliente.
- cumplir con la nom035 y dnc
te ofrecemos:
- una cultura con espíritu colaborativo, y rica en valores donde podrás tomar decisiones basadas en la confianza.
- prestaciones y beneficios altamente competitivos
- seguro gastos médicos mayores para ti y tu familia
- aguinaldo, prima vacacional, vacaciones superiores a lo de ley
- bonos mensuales y anuales.
*requisitos*:
- estudios: licenciatura terminada, maestria preferible,
- dominio de inglés intermedio
- perfil orientado en datos
- * experiência mínima de 3 años en área de entrenamiento y desarrollo, preferible sector ti*:
- evaluaciones de desempeño
- crecimiento de personas
- programas de bienestar y desarrollo organizacional
- pasión por el entrenamiento, desarrollo y capacitación de personas.
En contpaqi promovemos una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, lgbtiq+, etnia y diversidad de experiências.
3 years