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Coordinador administrativo

Ecatepec de Morelos, Méx
Casa Cravioto S.A De C.V
Empleado administrativo
Publicada el 26 abril
Descripción

Alcamare – coordinador administrativo

ubicación: el jaguey cd de las granjas – azcapotzalco, ciudad de méxico
tipo de puesto: tiempo completo
horario: 10 horas, días sábados medio día
salario: $12,000.00 al mes
requisitos:

licenciatura concluida/trunca en administración de empresas o afín
bachillerato
experiencia en manejo de procesos (almacén, personal, proveedores, incidencias, operaciones, etc.)
Experiencia en inventarios
excelente manejo de excel
capacidad de trabajo bajo objetivos
tolerancia a la frustración
disponibilidad inmediata
capacidad de reporte a dirección
gestión de incidencias de personal y trato con interno y externo
altas habilidades de comunicación y manejo de personal


beneficios:

contratación directa por la empresa
desarrollo y crecimiento
prestaciones de ley
pagos semanales puntuales
estabilidad laboral



unilever – coordinador administrativo

ubicación: localidad: puebla
tipo de puesto: tiempo completo
requisitos:

licenciatura en administración o contabilidad
más de dos años de experiencia en roles similares
experiencia en empresas de consumo masivo
trabajo en equipo, seguimiento a operación
capacidad analítica, solución de problemas
manejo de personal, comunicación efectiva, liderazgo
conocimientos de finanzas, honestidad, influencia, autodesarrollo


responsabilidades:

elaboración del corte diario de ventas y preparación de información para registro de operaciones
coordinación de auxiliares administrativos
administración de cuentas por cobrar (local, corporativa y deudores diversos) y registro contable oportuna
toma física de inventarios a rutas y determinación de diferencias
gestión de productos sin cargo conforme a políticas y procedimientos
alta y mantenimiento de clientes (códigos sap y parámetros)
gestión de cheques devueltos y diferencias en depósito
capacitación de auxiliares, supervisión de mantenimiento a agencia, elaboración de órdenes de compra a proveedores de agencia
seguridad de pagos, atención a clientes y proveedores externos, ejecución de requisiciones de área legal y seguimiento a observaciones de área de she y auditoría interna



d'v – coordinador auxiliar administrativo

ubicación: tlalnepantla de baz, estado de méxico
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $14,000.00
beneficios:

prestaciones de ley


requisitos:

edad: 28 años en adelante
sexo: indistinto
licenciatura en administración o contabilidad
experiencia mínima de 2 años en puesto administrativo
buen manejo de office


responsabilidades:

atención a cliente
actividades administrativas
facturación
cuentas por cobrar



sears – coordinador administrativo de tienda

ubicación: plaza cosmopol – coacalco de berriozábal, estado de méxico
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $16,000.00
beneficios:

prestaciones de ley (imss, infonavit, pago de días festivos, fonacot)
vales de despensa $2,000, seguro de vida, gastos médicos mayores, caja de ahorro, beneficios del grupo
estabilidad laboral, oportunidad de desarrollo, buen ambiente de trabajo


requisitos:

licenciatura en contabilidad, administración o finanzas
2-3 años en puesto similar
dominio de paquetería office avanzado, excel principalmente
disponibilidad de horario


responsabilidades:

administración
control de gastos
contacto con proveedores
facturación
inventarios
cuentas por pagar
gestión de caja
supervisar al personal de almacén



dentsu – coordinador/a administrativo/a

titulo del puesto: coordinador/a administrativo/a
funciones departamentales: media, opera, e & d, gsymétrico de la v.b.f.b.m.v.uja a confirmación de gerencia->cosómicas - capheo (m p) y commit a lo hq a$ m.a. 5 20-trabajo 20 20-difí de 00 (b.t.) T.& m.v. (mm.) M.cl s.p.j
responsabilidades:

mantener una relación activa y colaborativa con el director de media, el team lead de client operations y los principales socios estratégicos a través de todas las marcas.
Evaluar el rol del equipo en la atención de las necesidades del cliente, incluyendo la definición, seguimiento y cumplimiento de métricas relevantes y acuerdos de nivel de servicio (slas).
Liderar el reporting de desempeño y los procesos de gobernanza para apoyar el logro de objetivos y promover iniciativas de mejora continua.
Impulsar la implementación de una cultura de mejora continua para optimizar las operaciones de clientes de media.
Liderar al equipo de servicios compartidos en la ejecución de análisis de causa raíz y actividades estructuradas de resolución de problemas.
Gestionar los tiempos, hitos y entregables de las campañas en coordinación con socios internos y externos.
Garantizar los más altos niveles de control financiero dentro de las operaciones de clientes de media.
Gestionar el proceso anual de evaluación de desempeño y establecimiento de objetivos.


Requisitos:

lic. en administración, marketing, comunicación, negocios, publicidad o carrera afín.
Experiencia previa dentro de agencia de medios liderando equipos operativos o de servicios compartidos.
Experiencia en gestión del ciclo de vida del cliente, operaciones, coordinación de campañas y administración de presupuestos.
Conocimiento y manejo de indicadores de desempeño (kpis), reportes operativos y acuerdos de nivel de servicio (slas).
Experiencia en control financiero, seguimiento presupuestal y procesos de auditoría.
Habilidad para colaborar con múltiples stakeholders internos y externos.
Inglés intermedio–avanzado.
Manejo avanzado de herramientas de análisis, reporting y presentaciones (excel, powerpoint u otras).



Fit integra – coordinador de casa blanca

tipo de puesto: tiempo completo
salario: sueldo neto de $12,000.00 mensual libre
horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00; fin de semana rolados (a consideración).
Beneficios:

prestaciones de ley
uso de instalaciones


requisitos:

grado académico: licenciatura en contaduría pública (indispensable)
experiencia: 1-3 años
conocimientos: procesos administrativos empresariales, gerencia o coordinación de proyectos económicos y sociales, entendimiento de resultados contables y financieros, administración de recursos humanos y económicos, planeación y manejo de indicadores de gestión, manejo de relaciones corporativas, gestión de recursos para proyectos sociales, aprendizaje de modelos contables, etc.
Competencias: organizado, comunicación asertiva, planeación, análisis de datos, creatividad, manejo de office (excel), imss, infinavit, sis, etc.
Áptitudes: honesto(a), organizado(a), responsable, capacidad de liderazgo
plus: experiencia en administración deportiva




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