Jugos del valle-santa clara es la compañía de bebidas no carbonatadas de la industria mexicana de coca-cola que ofrece bienestar, hidratación y nutrición a las familias mexicanas mediante opciones, porciones y soluciones para diferentes gustos, necesidades y estilos de vida.
buscamos talento interesado en desarrollar al máximo sus capacidades, en conocer y ser partícipes de nuestra gran oferta de valor.
nuestro principal pilar se basa en la filosofía "primero la gente", para brindar experiencias integrales y únicas que combinan el momento de vida personal y etapa de carrera profesional de cada uno de nuestros integrantes.
incorpórate a nuestro equipo de trabajo
experiencia en:
* experiencia mínima de 3 años como médico(a) de planta en industria alimentaria, farmacéutica, manufactura o centros de trabajo de gran escala.
* atención primaria a colaboradoras/es y manejo de urgencias médicas en el entorno laboral.
* coordinación y aplicación de campañas de salud preventiva y programas de bienestar integral.
* seguimiento y control de expedientes médicos laborales, incapacidades y restricciones médicas.
conocimientos técnicos:
* título y cédula profesional en medicina general (indispensable).
* capacitación en salud ocupacional, medicina del trabajo o áreas afines (deseable).
* manejo de herramientas y procedimientos de primeros auxilios, reanimación y control de emergencias médicas.
* gestión de normativas nom de stps en salud y seguridad en el trabajo.
* competencia en reporteo médico, control de incidencias, coordinación de brigadas y manejo de información confidencial.
* uso básico de microsoft office/365 y sistemas digitales de expediente clínico.
actividades:
1. brindar atención médica preventiva y de urgencia para personal de planta, promoviendo el bienestar físico y mental.
2. coordinar programas de vigilancia epidemiológica, campañas de vacunación y monitoreo de casos crónicos y enfermedades laborales.
3. realizar exámenes médicos de ingreso y periódicos conforme a normatividad vigente.
4. elaborar reportes médicos, análisis estadísticos de atenciones y participar en comités de seguridad e higiene.
5. contribuir en la capacitación del personal sobre temas de primeros auxilios, ergonomía, prevención de accidentes y salud mental.
6. gestionar la relación con aseguradoras y autoridades externas de salud.
7. apoyar iniciativas de cultura organizacional enfocadas en la salud y el bienestar.
8. gestionar equipo de enfermería de 5 personas.
competencias:
* orientación al cliente
* toma de decisiones
* organización y ejecución
* desarrollo de talento
escolaridad:
médico/a cirujano/a titulado(a) y con cédula profesional. Deseable especialidad o diplomado en salud ocupacional.
nuestra oferta de valor:
sueldo competitivo más prestaciones superiores a las de la ley. ambiente seguro, inclusivo y con enfoque en el bienestar integral de todas las personas colaboradoras.