Función:
el coordinador de reclutamiento es un profesional encargado de planificar y coordinar la logística de las actividades de reclutamiento de personal operativo por hora.
* identifica y atrae talento operativo mediante estrategias de reclutamiento internas y externas.
* participa en ferias de empleo y eventos laborales para promover oportunidades laborales.
* realiza entrevistas a candidatos para evaluar sus cualificaciones, formación y experiencia.
* supervisa el proceso de inducción para garantizar una integración fluida de las nuevas contrataciones.
requisitos mínimos:
la persona que desee ocupar este cargo debe tener:
* licenciatura en administración, recursos humanos, psicología, derecho, relaciones laborales, contaduría o ingeniería industrial.
* inglés conversacional.
* experiencia en procesos de reclutamiento de principio a fin dentro de un entorno corporativo.