Descripción del trabajo:
llevar a cabo el proceso de evaluación del personal de seguridad privada, incluyendo la aplicación, diagnóstico, interpretación y redacción de informes.
características requeridas:
* amabilidad
* adaptabilidad
* comunicación
* iniciativa
* curiosidad
* flexibilidad
* competitividad
* agilidad
requisitos para postularse:
para postularse a este puesto, cree un currículum de calidad. Aquí algunos consejos:
* vaya al grano. Este es un consejo básico, pero muy importante.
* divida el contenido del currículum por temas.
* evite formatos que se desvíen de las reglas.
* use un lenguaje simple pero apropiado.
* evite incluir pretensiones salariales.
* revise cuidadosamente su currículum.
* sé sincero y honesto en la información proporcionada.
revise en la página de solicitud cómo enviar su cv correctamente.
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