En zamora company, buscamos un
activation manager
apasionado, estratégico y con fuerte orientación a resultados, que combine habilidades de
trade marketing
y el carisma de un
brand ambassador
. Será responsable de diseñar, ejecutar, educar y supervisar activaciones de marca que generen experiencias memorables, fortalezcan la presencia de nuestras marcas en punto de venta, y creen vínculos genuinos con nuestros consumidores y clientes.
responsabilidades
diseñar e implementar planes de activación para las marcas del portafolio en diferentes canales (on & off trade)
coordinar eventos, catas, brand experiences y actividades btl que conecten emocionalmente con el consumidor.
actuar como embajador/a de marca: representar los valores, la historia y el propósito de nuestras marcas en cada activación.
brindar soporte educativo a equipos de ventas y distribuidores para garantizar un conocimiento profundo de las marcas.
desarrollar e implementar materiales pop y herramientas de visibilidad que generen impacto en el consumidor.
generar contenido atractivo y alineado con la estrategia de la marca para redes sociales.
ser el puente entre marketing, ventas, distribuidores y clientes clave para asegurar la coherencia de marca en el mercado.
analizar performance de promociones, rotación y activaciones, proponiendo mejoras continuas.
planificar y ejecutar eventos promocionales, ferias y activaciones en puntos de venta para fortalecer la presencia de la marca.
coordinar y supervisar la logística de eventos, garantizando una experiencia memorable para los asistentes.
establecer y mantener relaciones estratégicas con clientes, distribuidores, bartenders, sommeliers, chefs y otros socios clave en la industria.
contribuir al logro de los objetivos de captación de clientes y crecimiento de ingresos.
identificar oportunidades de negocio y colaborar con los equipos comerciales para implementarlas.
realizar seguimiento e informes sobre actividades de marketing de competidores clave.
requerimientos y habilidades
cursos certificados en vinos: certificaciones en áreas relacionadas con vinos, como sommelier, o similares. (obligatorio)
experiencia: mínima 3 años en roles similares como embajador de marca o similares.
personalidad dinámica y extrovertida: carácter naturalmente amigable y accesible, con un fuerte deseo de interactuar y conectar con nuevas personas.
experiencia comprobada como promotor: éxito demostrado en un rol similar, con un historial de superar objetivos y cuotas.
enfoque centrado en el cliente: capacidad para comprender las necesidades de clientes diversos y relacionarse de manera efectiva con diferentes tipos de personalidades.
habilidades interpersonales excepcionales: fuertes habilidades de escucha, comunicación, presentación y sociales, para construir conexiones significativas y transmitir los mensajes de la marca de manera efectiva.
dominio de herramientas digitales: manejo avanzado de excel y powerpoint para la gestión de datos, creación de presentaciones y análisis de resultados.
reportes de gestión: experiencia en la elaboración y presentación de informes de gestión periódicos, asegurando un seguimiento continuo del desempeño y las métricas clave.
dominio de idiomas: español y nivel intermedio de inglés, garantizando una comunicación fluida en entornos multiculturales.
zamora company es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, embarazo, edad, origen nacional, discapacidad, información genética, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.