COMPETENCIAS:
Trabajo bajo presión
Gran capacidad de toma de decisiones
Trabajo en equipo
Liderazgo
Capacidad de transformar datos en decisiones estratégicas procesables.
Razonamiento lógico
Comunica de forma asertiva
Habilidad para resolver problemas
Razonamiento lógico
Persuasivo
ALGUNAS ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:
- Alimentación de la base de datos de colaboradores incluyendo información personal, datos laborales y documentos.
- Preparación y organización de documentación, nóminas y otros documentos administrativos.
- Administración y concentrado de altas y bajas del IMSS.
- Atención a consultas y solicitudes de colaboradores, brindando información sobre el área de RH.
- Apoyo en la firma y archivado de nóminas por sucursal.
- Publicación y seguimiento de vacantes, revisión de CV´s y contacto con los posibles candidatos de cada vacante solicitada.
- Recopilación y filtración de currículums vitae de candidatos.
- Coordinación de calendarios mensuales y gestión de actividades recreativas.
- Llevar el seguimiento de calendarización y divulgación de fechas, eventos de dominio organizacional interno, como cumpleaños, aniversarios y fechas importantes.
- Revisión de documentación para expedientes.
- Asistencia en la tramitación de altas y bajas de empleados.
- Control de ausentismo (vacaciones, permisos, incapacidades).
- Elaboración de informes y reportes sobre indicadores de RRHH.
- Apoyo en la organización de capacitaciones y eventos para empleados.
- EXPERIENCIA MÍNIMA 2 AÑOS EN PUESTO SIMILAR
AREA DE TRABAJO: LAS AMERICAS
HORARIO: LUN A VIER DE 9 AM A 5 PM/ SAB DE 9 AM A 1 PM
ESCOLARIDAD: LIC. ADMINISTRACIÓN, LIC. PSICOLOGÍA
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $2,000.00 a la semana
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial